Offre expirée
La postulation n'est plus possible car le poste a été pourvu ou bien le recruteur a choisi de ne plus recevoir de nouvelles candidatures.
Médecin MPR (H/F)
Groupe FSEF
- 14 rue Boileau, 75016 Paris, Ile de France
- CDI
- 31/03/2024
L'établissement
La Fondation Santé des étudiants de France (FSEF), reconnue d'utilité publique, est une institution spécialisée de la santé des adolescent.e.s et des jeunes adultes. Elle accueille chaque année plus de 10 000 patients et usagers, de 12 à 25 ans, au sein de ses 26 implantations, cliniques et structures médico-sociales, dans toute la France.
La Clinique FSEF Paris 16, située dans l'ouest de Paris, est un établissement de médecine physique et de réadaptation, de médecine de l'adolescent, de médecine Dialyse, de 223 lits et places, accueillant des adolescents et jeunes adultes. Cet établissement à taille humaine de 302 collaborateurs, réparti en équipes pluridisciplinaires, assure une prise en charge des patients associant soins et études, dans le cadre d'un partenariat exclusif avec l'éducation nationale.
Présentation du service Médecine Physique et Réadaptation :
Avec une capacité de 54 lits, ce service accueil spécifiquement des patients adolescents et jeunes adultes pour une prise en charge globale centrée sur les affections traumatiques et orthopédiques lourdes et affections neurologiques avec atteintes cérébrales et médullaires.
Le poste
Vous interviendrez sur le service, celui-ci étant composé d'une équipe médicale de 3 médecins et d'une équipe pluridisciplinaire spécialisée ; vous assurerez la continuité et la qualité des soins des patients pris en charge.
A ce titre, vous interviendrez sur les missions suivantes :
- Procéder à l'examen clinique, recenser les symptômes, cerner l'environnement de vie du patient, participer à l'élaboration du diagnostic, déterminer les besoins thérapeutiques et définir un plan de soins coordonné et en concertation avec la globalité du projet du patient ;
- Prescrire les soins médicaux, réaliser les actes techniques et organiser l'éducation thérapeutique du patient en collaboration avec les équipes ;
- Contribuer à informer et expliquer les modalités de traitement au patient et à sa famille ;
- Participer à la mise en place des actions de prévention ;
- Participer aux réunions d'équipe cliniques et institutionnelles ;
- Actualiser le dossier médical et compléter les documents médico-administratifs ;
- Travailler en coordination étroite avec nos adresseurs ;
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet médical du service ;
- Participer à la définition des orientations médicales stratégiques de l'établissement ;
- Participer à l'évaluation des pratiques professionnelles ;
Département du lieu de travail : 75
Ville : Paris
Expérience : Expérience souhaitée: 2-5 ans
Salaire : de 70000EUR à 110000EUR par ANNEE + Primes + beaucoup d'autres avantages
Le profil
Titulaire d'un doctorat avec une spécialité en MPR et inscrit à l'ordre des médecins, vous savez être force de proposition et saurez entretenir d'excellentes relations avec l'ensemble des interlocuteurs.
Vous êtes doté·e de qualités relationnelles, d'animation de groupe et de communication ainsi que d'un véritable sens de l'organisation et du travail en équipe.
Rémunération :
Salaire à définir selon CCN51 FEHAP et expérience
- Classement professionnel Convention Collective FEHAP 1951, filière médicale, métier Médecin Spécialiste, coefficient 937.
- Rémunération mensuelle brute + reprise ancienneté selon modalités AEC + prime décentralisée 5% + SEGUR Médical.
- Contrat à durée indéterminée
Avantages FSEF :
- Service de restauration de self sur place permettant un repas complet au tarif avantageux de 2.91EUR.
- Remboursement du titre de transport à 75% et prise en charge des frais de garde d'enfant de - 3ans.
- Mutuelle attractive avec une participation employeur à hauteur de 60%
- Formations collectives proposées au cours de l'année par l'établissement - Avantages Comité d'Entreprise après 6 mois d'ancienneté (cartes cadeaux, chèques vacances,...)
- Prime décentralisée de 5% versée en deux fois (juin et décembre).
- Prime d'ancienneté revalorisée de 1% par an jusqu'à 33%.
- Récupération des jours fériés non chômés
- Parking gratuit (vélo et véhicule) à disposition des salariés