Offre expirée
La postulation n'est plus possible car le poste a été pourvu ou bien le recruteur a choisi de ne plus recevoir de nouvelles candidatures.
infirmier (H/F)
Interaction Santé
- avenue saint Antoine, 13240 Septèmes-les-Vallons, Provence-Alpes-Côte d'Azur
- CDI
- 07/04/2024
L'établissement
Interaction Santé est spécialisée dans le recrutement et l'intérim dans les métiers du médical, paramédical, de la pharmacie et de la petite enfance. En plaçant l'humain au coeur du soin, et grâce à nos équipes composées uniquement de personnes issues du monde de la Santé, nous faisons vivre nos valeurs (Réactivité, Expertise et Transparence), et offrons à nos clients et à nos candidats une approche personnalisée en fonction de leurs métiers et des spécificités de leur établissement. Nos domaines d'intervention sont aussi riches que variés (Médecins, pharmaciens, infirmiers, sages-femmes, aides-soignants, handicap, personnels de la petite enfance ... ) Interaction santé fait partie du Groupe Interaction, né en Bretagne en 1991, avec plus de 650 salariés, 160 agences et cabinets et 8000 clients. Le Groupe Interaction déploie une offre riche, au plus proche des besoins de nos clients : intérim, recrutement d'experts, de techniciens, de cadres et de dirigeants, formation.
Le poste
Vos missions :
- Évaluer l'état de santé des résidents et analyser les situations de soins.
- Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.
- Dispenser des soins préventifs, curatifs ou palliatifs visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
- Collaborer avec toute l'équipe soignante pour fournir les meilleurs soins possibles.
- Participer activement à la dynamique de qualité et d'amélioration continue des pratiques.
Département du lieu de travail : 13
Ville : Septèmes-les-vallons
Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an
Salaire : de 30000EUR à 40000EUR par ANNEE + Primes, Primes Merciii,
Le profil
- Diplôme d'État d'Infirmier H/F requis.
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec le/la
patient-e et sa famille.
- Compétences en gestion du temps et des priorités.
- Esprit d'initiative et capacité à prendre des décisions en situation d'urgence.
- Engagement envers le développement professionnel continu.