Vos missions principales sont :
Concernant les missions techniques et relationnelles :
- Accueille les nouveau-nés transférés dans le service,
- Accueille, informe et oriente les parents,
- Assure la prise en charge psychologique des parents,
- Exécute, prépare, contrôle et administre les prescriptions médicales,
- Assure la surveillance et les soins du nouveau-né (perfusions, injections, gavages alimentation, surveillance clinique...) sous la responsabilité du pédiatre,
- Réalise les OEA,
- Contrôle les soins du bébé et les exécute s'ils relèvent de vos compétences et de celles des auxiliaires de puériculture,
- Conseille et éduque la maman pour l'allaitement,
- Assiste le pédiatre lors de gestes techniques,
- Met en condition les nouveau-nés pour un transfert,
- Lors du transfert d'un nouveau-né en suite de couche, il doit remplir la fiche de transmission.

Concernant les missions internes au service et missions administratives :
- Encadre et contrôle le travail des auxiliaires de puériculture,
- Accueille et assure l'intégration des stagiaires IDE(P), ou auxiliaires de puériculture (APD),
- Crée le dossier administratif en dehors de heures d'ouverture du service des admissions (Loghos et HM),
- Assure le suivi et la complétude du dossier du nouveau-né,
- Assure le respect de l'organisation mise en place quant au fonctionnement des équipes et la prise en charge des mères et des bébés (transmissions, suivi des tâches des auxiliaires de puériculture, travail en lien avec les sages-femmes de salle d'accouchement et de suites de couche et les autres équipes de l'établissement en particulier le laboratoire et l'imagerie),
- Récupère et transmet les résultats des différents examens aux pédiatres,
- Prépare des dossiers de sortie double d'examen remis à la patiente, contrôle de l'ensemble des documents, traçabilité du contenu sur l'enveloppe blanche, remplissage du CR d'hospitalisation et classement dans la bannette de PMSI,
- Veille à maintenir l'esprit d'équipe à l'intérieur du service,
- Participe à l'élaboration des protocoles et en assure l'application dans un souci de qualité et de sécurité,
- Participe à l'inclusion des nouveau-nés dans le réseau Sunny le cas échéant,
- Veille au respect concernant l'utilisation du matériel,
- S'engage à participer à la maîtrise des coûts,
- Participe au comité de maternité et aux réunions de service,
- Transmet les situations de vulnérabilités repérées au staff médico-psycho-social.

Département du lieu de travail : 78
Ville : Versailles
Salaire : 26000.00EUR - 34000.00EUR an