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AS en SSIAD

Centre hospitalier de Gimont

  • 19 rue 1ère armée française Rhin et Danube BP 25, Gers (32)
  • Autre
  • 31/10/2023

L'établissement

Présentation Hôpital de Gimont
L'Hôpital de Proximité de Gimont est situé sur l'axe Auch-Toulouse, à 40 mn de Toulouse et 25 mn d'Auch. Cet établissement compte plusieurs services sanitaires et médico-sociaux tout en faisant partie de la Direction commune Lombez-Samatan-Gimont-Isle Jourdain.

  • Découvrez une offre de soins diversifiée,
  • Bénéficiez d’une politique de formation ouverte et dynamique,
  • Participez aux groupes de travail en lien avec les projets institutionnels,
  • Évoluez au sein de locaux récents répartis sur 2 sites à proximité, d’un matériel adapté et renouvelé, et du dossier patient informatisé,
  • Bénéficiez d’une politique de mobilité interne,
  • Prenez soin de vous grâce à la mise à disposition d’une salle de sport pour le personnel,
  • Bénéficiez du CGOS dès votre arrivée (« Comité d’Entreprise » de l’hôpital) si vous le souhaitez,
  • Demandez la Mutuelle Nationale des Hospitalier (MNH) si vous le souhaitez,
  • Profitez d’une situation géographique avantageuse : un secteur calme à proximité de la métropole Toulousaine mais aussi d’axes routiers accessibles pour la mer, l’océan et la montagne !
 
  • Venez rejoindre des équipes engagées et accueillantes !

Le poste

Le poste
Réaliser dans le cadre du rôle propre de l’infirmière, en collaboration avec elle et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d’éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l’autonomie de la personne.
Accompagner le projet individualisé dans l’objectif de la ré-autonomisation, du maintien des acquis, de l’éducation à l’hydratation.
Accueillir les nouveaux résidents.
Contribuer à la mise en œuvre de la démarche qualité.
Participer à la transmission des savoirs aux étudiants et aux nouveaux agents dans le champ de leur compétence.

Les aides-soignants du service ont un roulement de travail en 7,5h sur 2 horaires différents :
CSA (8h-12h30/17h-20h), 8 (8h/15h30) et 8bis (7h30/15h).
Il y a 30 bénéficiaires sur le SSIAD répartis en :
  • 3 tournées le matin en semaine et 2 le weekend end
  • 1 tournée le soir du lundi au vendredi et 2 le week-end
  • 2 tournées l’après-midi du lundi au vendredi
Pour la bonne réalisation des soins les aides-soignants du SSIAD ont à leur disposition le matériel nécessaire (tenues professionnelles, sac de transport pour matériel, tensiomètre, gants…terminaux et logiciel adapté) ainsi qu’une voiture de service.
 
 
Activité du poste
 
Recueil et collecte de données et d’informations spécifiques à son domaine d’activité
*Recueil des attentes, des habitudes de vie de la personne
*Évaluer la situation de la personne : autonomie, capacités physiques, psychiques, sociales
*Identifier les risques liés à la situation de la personne
 
 
Réalisation des soins spécifiques à son domaine d’intervention
*Accompagner une personne dans les actes de la vie quotidienne
*Réalisation des soins d’hygiène corporelle (toilette, douche, coiffage, habillage, prévention de l’état cutané…)
*Aide à la mobilisation et à l’installation de la personne : information et conseil sur le matériel adapté, pour faciliter l’autonomie et prévenir les risques
*Aide à l’alimentation, à l’hydratation, conseils, information, éducation nutritionnelle auprès de la personne et de l’aidant (régime, préparation et conservation des repas, choix des aliments, installation la personne, risque de déshydratation, prévention des fausses routes...)
*Gestion et aide à l’élimination
*Communiquer, informer, éduquer
 
Assistance, collaboration à la prise en charge de la personne
*Assistance de l’infirmier libéral ou coordinateur du service lors de soins techniques
*Participation aux réunions de travail (EPP, bonnes pratiques professionnelles, amélioration de la qualité des soins et de la prise en charge...)
*Réception des appels et messages vocaux, retranscriptions des informations et orientation vers personnes qualifiées, en l’absence de l’IDEC
*Assure la permanence téléphonique avec le téléphone portable du SSIAD pendant la tournée en l’absence de l’IDEC
*Élaboration des projets personnalisés d’accompagnement
 
Surveillance e l’état de santé des personnes
*Observer la personne et apprécier les changements de son état clinique
*Évaluer l’état cutané, l’élimination, l’hydratation et l’état nutritionnel
*Mesurer les paramètres vitaux et réaliser des courbes de surveillance
*Identifier les signes de douleur, de souffrance, de détresse de la personne soignée
*Prévenir la maltraitance (repérer les signes, informer les personnes compétentes)
*Discerner le caractère urgent d’une situation et alerter
 
Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d’activité
*Réfection du lit médicalisé
*Entretien, désinfection rangement du matériel
*Gestion du linge et collaboration avec la famille pour gestion du matériel, linge, produit de toilette et produits d’incontinence
*Élimination du linge sale et des déchets
 
 
Nettoyage et entretien des locaux et véhicules
*Nettoyage et entretien des locaux et du mobilier (bureau du SSIAD)
*Entretien des véhicules et lien régulier avec le service technique de l’hôpital pour la maintenance
 
Rédaction, saisie et mise à jour du dossier patient
*Saisie des transmissions, des informations
*Validation des soins, des activités
 
Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des étudiants en stage et des nouveaux agents
*Information, formation, accompagnement des étudiants en stage, des nouveaux personnels
*Transmission de compétences, de pratiques professionnelles
*Évaluation des étudiants en collaboration avec le cadre de santé et l’infirmier
 
Gestion des stocks de produits 
*Commande, contrôle et rangement des produits et matériel nécessaire au domaine d’activité
 

Le profil

Formations requises
 
*Diplôme d’état d’aide-soignant
*Permis B

Savoir -faire requis
 
*Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes
*Analyser et évaluer la situation clinique d’une personne dans son domaine de compétences
*Évaluer le degré d’autonomie d’une personne
*Restaurer et maintenir l’autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
*Utiliser les techniques, gestes, postures de manutention
*Créer et développer une relation d’aide et de confiance avec le patient et son entourage
*Réaliser les activités conformément aux protocoles
*Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle
*Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs
*Travailler en équipe
* Connaitre ses limites d’actions à domicile, en référence au champ de compétence
 
Connaissances associées
*Techniques de soins
*Communication et Relation d’aide (observer, écouter, expliquer, conseiller, rassurer)
*Droits des usagers et RGPD
*Hygiène hospitalière, hygiène des locaux
 
 
Qualités requises
 
*Être bienveillant
*Aimer s’occuper des autres
*Être patient, à l’écoute et disponible
*S’avoir s’adapter aux situations
*Maitrise de soi
*Être capable de prendre du recul
*Professionnalisme et discrétion (secret professionnel)
*Être empathique
* Prendre des initiatives
*Sens de l’orientation
*Savoir prioriser
*Être autonome