PSYCHOLOGUE (H/F) - 60% EHPAD - REMPLACEMENT CONGE MATERNITE - HOPITAL EUROPEEN - Hopital Ambroise Pare

Offre expirée

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PSYCHOLOGUE (H/F) - 60% EHPAD - REMPLACEMENT CONGE MATERNITE

L'établissement

Le Centre Hospitalier de Loches, en direction commune avec le CHRU de TOURS au sein du Groupement Hospitalier de Territoire « Touraine Val de Loire » est basé dans un cadre de vie agréable, verdoyant, à 45min de la gare de Tours,

Infos pratiques

Lieu :
6 Rue Désirée Clary, 13003 Marseille, France
Transports :
Transport : Métro – Ligne 2, Arrêt Désirée Cl
Tram – Ligne 2, Arrêt Euroméditerranée Gantès

Le poste

Liaisons fonctionnelles : Directeur des Soins, Cadre supérieur de Santé, Cadre de Santé

Rémunération : Référence à la grille des Psychologues et en fonction du profil

Type de contrat : CDD dans le cadre d’un congé maternité

Temps de travail : 60% ; 7h80 par jour - forfait

Localisation du poste : Centre Hospitalier de Loches – EHPAD de Loches Site de « Puygibault »

Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire agréable et dynamique (médecins, infirmières, aides- soignants, agents hospitaliers, kinésithérapeute, ergothérapeute, socio-esthéticienne, diététicienne).



Département du lieu de travail : 37
Ville : Loches

Le profil

COMPÉTENCES REQUISES :

  • Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence
  • Définir et mettre en oeuvre les activités thérapeutiques adaptées au résident
  • Formaliser et transmettre son savoir professionnel
  • Observer et analyser la situation, le discours des différents acteurs
  • Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel

MANIERE DE SERVIR (savoir être) :

  • Capacité d’écoute et de communication
  • Organisation / méthode / logique
  • Autonome
  • Consciencieux / professionnel
  • Capacité de recherche et d’analyse
  • Dynamisme et réactivité

Processus de recrutement

1 ère étape : Envoi du CV + Lettre de motivation via le bouton « Postuler »

2 ème étape : Entretien téléphonique, avec le responsable du recrutement

3 ème étape : Entretien au sein de l’Hôpital Européen avec le responsable du service, ou le chef de pôle

4 ème étape : Pour certaines fonctions, des tests de compétences, et dactylographique seront effectués

5 ème étape : Accueil, intégration, formation