Cadre de santé H/F POLE 14 CPBB

Ghu Paris Psychiatrie & Neurosciences

  • Paris / 75014
  • CDI
  • 15/03/2019

L'établissement

GHU PARIS PSYCHIATRIE NEUROSCIENCES

Site Sainte Anne

Pôle / Direction Fonctionnelle : 14

Services : Unités fonctionnelles du CPBB au sein de l’IPB

 Code métier : 

Accès par :

Métro ligne 6, station Glacière
Metro ligne 13, station Porte de Vanves
Bus n°21, 62, 88
RER B station Denfert Rochereau

Tram : Porte de Vanves

Le poste

IDENTIFICATION DU POSTE

Métier / fonction

Cadre de santé

Grade

Cadre de santé

Position dans la structure

Liaisons hiérarchiques :

Cadre supérieur de pôle

Liaisons fonctionnelles :

Médecin chef de pole
Médecin responsable des différentes UF du  CPBB et CICO
Différents services logistitques et techniques

 

Présentation du service I06, CPBB et CICO

 

Le Pôle 14 comprend le service de  psychiatrie adulte du 14ème arrondissement (Secteur 13), le service de psychologie et psychiatrie de l’Enfant et l’Adolescent 75IJ06 et le service de périnatalité de l’IPB. Il s’articule autour de la prise en charge des troubles psychiques aux différents âges de la vie du nourrisson au sujet âgé.

Le secteur 13, service de psychiatrie adulte, est doté d’un CMP, de 44  lits d’hospitalisation temps plein, 14 lits d’hospitalisation de semaine, de 34 lits de clinique relais, de 50 places HDJ et d’une Equipe Mobile de Maintien à Domicile

 

L’intersecteur 6 est un service de psychiatrie infanto-juvénile qui s’articule autour de 3 axes : soins ambulatoire de secteur, consultations spécialisées pour enfants et adolescents, (CAREPCI, CRTLA) et cure institutionnelle (Groupe Scolaire Thérapeutique et 2 CATTP) :

 

Le service de périnatalité propose 1 centre de consultation, 1 HDJ qui accueille 4 dyades mères-bébés, 1 équipe mobile d’intervention en périnatalité (EMIP).

L’équipe est composée de 5 praticiens hospitaliers, 2 infirmières puericultrices, 1 infirmière, 2 orthophonistes, 2 psychomotriciennes, 7 psychologues, 1 assitante sociale, 1 ASH et 2 secretaires

 

La consultation CICO, trans-sectorielle, consultation conjointe psychiatre-pédopsychiatre destinée aux femmes enceintes ou ayant un projet de grossesse pour leur permettre de faire les meilleurs choix thérapeutiqueset structurer leur parcours de soin.

 

Horaires

Poste à 50%  horaires continus de jour sur une base quotidienne de 7h30 ; Repos fixe le WE

 

MISSIONS DU POSTE

Missions principales

Le cadre  de santé est responsable de la qualité des soins délivrés aux patients et familles, de la gestion optimale des ressources humaines et matérielles des  differentes  unités du  CPBB dans le respect des projets de service et du pole

 

Activités permanentes

 

Responsabilité de la qualité et de la continuité des soins dispensés dans les différentes unités

Participation à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet de soins des différentes UF

Veille  quotidiennement à la coordination et aux interactions entre les différentes unités du CPBB

Organisation de  la prise en charge globale de la personne soignée en vue d’apporter des réponses adaptées, en collaboration avec le praticien hospitalier responsable de l’unité .

Organisation  des soins et veille aux respect des conditions de travail.

Activités ponctuelles et/ou spécifiques (liste non exhaustive)

 

 

Le cadre établit des liens fonctionnels et une coordination avec l’équipe pluridisciplinaire.

Il anime l’équipe, gère les ressources humaines et matérielles, évalue, propose des axes de progression et de formation.

Il conçoit, améliore et assure la mise en œuvre des documents relatifs aux soins et à leur organisation garantissant un niveau de qualité des écrits et des transmissions dans le dossier de soins.

Il est impliqué dans le développement d’une culture de réseau avec les différents partenaires impliqués dans les prises en charge

Il participe aux synthèses des différentes UF du CPBB

Il veille et organise à la formation et supervise  l’encadrement des étudiants.

Il suscite l’activité de recherche clinique, il initie et soutient des projets de recherche, dans le but d’améliorer la qualité des soins.

Il est amené à assumer une responsabilité transversale dans le service voire dans l’établissement.

Contraintes liées au poste

Risques professionnels liés à la relation de personnes en souffrance psychique

Le profil

COMPETENCES REQUISES POUR LE POSTE

Formations, Diplômes et/ou qualifications requises

Diplôme de cadre de santé

Toutes autres formations inscrites au plan de formation de l’établissement et formations hors plan en lien avec la fonction d’encadrement, les projets d’unité de service et d’établissement.

Savoir-faire

Connaissance en psychopathologie et sémiologie en santé mentale

Gestion des ressources humaines et management hospitalier

La législation  professionnelle, Droits des patients

Raisonnement clinique, diagnostics infirmiers et transmissions ciblées

Maîtrise de l’informatique

Gestion de la qualité de soins

Savoir être

Faire preuve d’impartialité, d’objectivité et de discrétion

Capacité d’écoute, de diplomatie, d’ouverture et de synthèse

Capacité d’animation et d’encadrement d’équipe

Capacités d'évaluation, de transmission, de coordination et de mise en lien des différents professionnels du champ médicosocial.

Avoir le sens du travail en équipe pluridisciplinaire en se situant dans son champ de compétences

Faire preuve d’organisation, de méthode et de disponibilité

Aptitudes à développer des relations interpersonnelles harmonieuses

Obligations professionnelles

Obligation de se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de l’établissement,

Obligation de porter une tenue vestimentaire adaptée au poste de travail, et de respecter les règles d’hygiène en vigueur,

Obligation de servir : exercice personnel et exclusif des fonctions,

Obligations à l’égard de l’administration : discrétion professionnelle, moralité et dignité, réserve et neutralité,

Obligations à l’égard des tiers : impartialité et probité, secret professionnel.

 

RISQUES PROFESSIONNELS LIES AU POSTE

Risque d’agression verbale et physique au contact de patients et/ou de familles en situation de crise et d’agitation

Charge mentale pouvant être importante et nécessitant de :

Savoir organiser son temps
Gérer le stress lié aux risques imprévus à gérer en urgence

Savoir s’adapter aux habitudes des services et aux différents personnels

Pour postuler :

Envoyez votre candidature CV + lettre de motivation par mail via le bouton « POSTULER »