Ergothérapeute CMME - 75014 Paris

Ghu Paris Psychiatrie & Neurosciences

  • 1 rue Cabanis, 75014 Paris, Ile de France
  • CDI
  • 07/07/2020

L'établissement

•   GHU Paris Psychiatrie & Neurosciences   •

CENTRE HOSPITALIER SAINTE ANNE

 

Pôle / Direction Fonctionnelle : CMME

Service : Poste tranversal sur la CMME

 

Accès par :

•  Métro ligne 6, station Glacière

•  Bus n°21, 62, 88

•  RER B station Denfert Rochereau

 

Position dans la structure :

Liaisons hiérarchiques :

•  Coordonnatrice Générale des soins, Directeur des soins,
•  Cadre Supérieur de Pôle,
•  Cadre supérieur de santé,
•  Cadre de santé.

Liaisons fonctionnelles :

•  Médecins Chef de Pôle, médecins Chef de service, médecins responsables d’unités.
•  Equipe pluridisciplinaire.
•  Différents services logistiques et techniques.

 

Présentation du service et de l’équipe :

La CMME (Clinique des Maladies Mentales et de l’Encéphale) est un service de psychiatrie hospitalo-universitaire du Centre Hospitalier Sainte Anne, rattaché à la faculté de médecine Cochin-Port Royal. La CMME est un service de psychiatrie non sectorisé, pour adultes, qui comporte trois unités d'hospitalisations spécialisées :

•  Une unité traitant pour les troubles du comportement alimentaire : anorexie, anorexie boulimie.

•  Une unité pour les troubles de l'humeur.

•  Et une unité d'accueil de patients suicidants et de patients addictes (alcool), et des troubles du comportement alimentaire, sevrage complexe (alcool, boulimie …).

La CMME a comme orientations les soins aux patients, l’enseignement et la recherche médicale et infirmière.

Outre les traitements médicamenteux, des psychothérapies variées y sont pratiquées :

Psychothérapies cognitivo-comportementales, psychothérapies sychanalytiques, psychothérapie à médiation artistique, psychothérapies corporelles, individuelles et en groupe. Il existe de plus des groupes d'information destinés aux patients et/ou à leurs familles, notamment dans le domaine des troubles du comportement alimentaire et de certains troubles de l'humeur.

Le poste

Métier / fonction : Ergothérapeute

Grade : Ergothérapeute

Horaires : 9H à 16H36.

 

Définition de la fonction :

L’ergothérapeute évalue les déficiences, les capacités et les performances motrices, sensitives, sensorielles, cognitives, mentales, psychiques de la personne.

Il analyse les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicaps et pose un diagnostic ergothérapique.

Il met en œuvre sur prescription médicale des soins et des interventions de rééducation, de réadaptation, de réinsertion, de réhabilitation psychosociale et de psychothérapie visant à réduire et compenser les altérations et les limitations d’activité, développer, restaurer et maintenir l’indépendance, l’autonomie et la participation sociale de la personne.

Il préconise les aides techniques, aides humaines, aides animalières et modifications de l’environnement matériel, afin de favoriser l’intégration de la personne dans son milieu de vie. Il conçoit et applique des appareillages pour la mise en œuvre de ces traitements.

 

Activités permanentes :

•  Participation dans un cadre thérapeutique défini, à la prise en charge globale du patient et à l’élaboration du projet de soins individualisé du patient :
•  Recueil d’informations, entretiens et évaluation visant au diagnostic ergothérapique,
•  Bilan clinique : Evaluation de la perte de l’autonomie et du handicap         physique et psychique,
•  Développement de l’autonomie et l’indépendance par des activités à médiation artisanales et artistiques.
•   Organisation de séances en ateliers thérapeutiques spécialisés autour de la vie quotidienne (préparation repas, achats, mise en situation dans les déplacements en transport en commun….) et intervention en milieu écologique dans le lieu et l’environnement du patient.
•  Initie la réadaptation dans le lieu de vie en lien avec les familles, et la réinsertion professionnelle. Effectue si besoin des visites au domicile du patient pour des aménagements de l’habitat.
•  Participation aux réunions cliniques et aux réunions de synthèse,
•  Transmission des informations écrites et orales au sein de l’équipe pluridisciplinaire et mise à jour du dossier patient,
•  Coordination et organisation des activités tout au long de la prise en charge (réseaux de soins, partenaires, secteur…)
•  Créer, fabriquer, ajuster, mettre en place et suivre les aides techniques et les orthèses, relatives à son métier ; participation au choix, essais et conseils pour les attelles, les fauteuils roulants,
•  Gestion du matériel d’ergothérapie,
•  Participation aux projets de soins : élabore et conduit une démarche de prévention, d’éducation, de conseil et d’expertise vis-à-vis d’une ou plusieurs personnes, de l’entourage,  des institutions en ergothérapie et en santé publique,
•  Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des stagiaires et des étudiants,
•  Participation aux groupes de travail institutionnels,
•  Réalisation d’études et de travaux de recherche.

 

Activités ponctuelle et/ou spécifiques (liste non exhaustive) :

* Ce poste est un poste transversal sur l’ensemble de la CMME ce qui implique la nécessité :

-  d’accueillir des patients des trois unités d’hospitalisation et de l’HDJ, dans des activités de groupe.

-  de travailler l’ensemble des projets pour les patients suivis, avec les équipes médicales et paramédicales.

* L’atelier situé au troisième étage du bâtiment est ouvert tous les jours . Il est ouvert à tous les patients de la CMME, sur prescription médicale et/ou sur indications infirmières.

* Les règles de vie de l’atelier sont définies en relation avec les projets de soins des patients et/ou les règles de vie des unités (ouverture/fermeture des toilettes, participation de certains patients à des horaires précis, par exemple)

* L’atelier sera fermé le temps des différentes réunions des unités de soins.

 

Contraintes liées du poste : Membre à part entière de l’équipe pluri-professionnelle.

 

Risques professionnels liés au poste :

•  Gestion du stress lié au risque imprévu à gérer en urgence (chute de la personne aidée, fugue, agression verbale et physique….).

Le profil

Formations, Diplômes et/ou qualifications requises :

*  Diplôme d’Etat d’Ergothérapeute.

*  Maitrise des outils informatiques.

 

Savoir faire :

*  Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des  soins,
*  Concevoir et conduire un projet de soins dans son domaine de compétence,
*  Créer, fabriquer et ajuster des orthèses et aides techniques relatives à son métier,
*  Définir et mettre en œuvre les soins et activités thérapeutiques adaptés au patient, relatifs à son domaine de compétence,
*  Eduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins,
*  Elaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne,
*  Evaluer les pratiques professionnelles de soins,
*  Stimuler les capacités affectives, adaptatives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d’une personne,
*  Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle,
*  Travailler en équipe/en réseau,
*  Utiliser des matériels, des outils de diagnostic, de travail ou/et de contrôle spécifiques à son métier,
*  Assurer une veille législative et documentaire propre à son domaine.

 

Savoir être :

*  Capacité à se questionner et à évaluer ses pratiques,

*  Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire en se situant dans son champ de compétence,

*  Capacité à gérer son stress et à maitriser ses affects,

*  Capacité à actualiser ses connaissances et ses compétences,

*  Capacité à s’adapter aux changements.

 

Obligations professionnelles :

*  Obligation de se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de l’établissement,

*  Obligation de porter une tenue vestimentaire adaptée au poste de travail, et de respecter les règles d’hygiène en vigueur,

*  Obligation de servir : exercice personnel et exclusif des fonctions,

*  Obligations à l’égard de l’administration : discrétion professionnelle, moralité et dignité, réserve et neutralité,

*  Obligations à l’égard des tiers : impartialité et probité, secret professionnel.

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