ASSISTANT SOCIAL (F/H) CMP TALENCE

Centre Hospitalier Charles Perrens

  • 121 rue de la Béchade, 33000 Bordeaux, Nouvelle-Aquitaine
  • CDD
  • 05/02/2021

L'établissement

Le Centre Hospitalier Charles Perrens recrute un ASSISTANT SOCIAL (F/H) à 50% sur son CMP de Talence.

Le poste

Mission générale du poste : Mise en œuvre de la méthodologie d'intervention sociale d'aide à la personne; diagnostic et expertise sociale; travail en réseau.

Activités principales :
• Informer la personne sur les procédures, les différents acteurs, l'accès aux droits, à la santé.
• Apporter une aide à la personne en favorisant ses propres ressources et celles de son environnement: interventions administratives en vue du recouvrement des droits administratifs, recherches de structures.
• Assurer un rôle d'interface entre la personne et les institutions.
• Assurer un rôle de soutien et de médiation auprès des familles.
• S'inscrire dans un travail d'équipe.
• Apporter un éclairage social et donner un avis d'expert.
• Assurer le suivi du dossier patient.
• Recueillir les informations nécessaires à la saisie de l'activité.
• Contribuer à la professionnalisation des étudiants en service social.
• Assurer une veille de l’application des dispositifs réglementaires en santé mentale.
• Constituer et entretenir un réseau professionnel.

Le profil

Diplômes requis :
• Diplôme d'état d'Assistant de Service Social.

Connaissances :
• Connaissances des institutions, des réseaux intra et extra-hospitaliers.
• Connaissances de la législation en matière de santé.
• Connaissances théoriques en psychopathologie.
• Connaissances en droit public.
Savoir être :
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
• Capacité à travailler en partenariat.
• Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse.
• Capacité d'adaptation.
• Sens de l'initiative et de l'organisation.
Savoir faire :
• Savoir rendre compte et transmettre.
• Utiliser les transmissions écrites et orales.
• Utiliser le dossier social.
• S'impliquer dans le recueil de l'activité socio-éducative.
• S'inscrire dans une dynamique d'approfondissement et d'amélioration des connaissances.
• Poste à mi-temps.
• Permis de conduire souhaitable.
• Prises en charge sociales dans le cadre du C.M.P. de Talence.