DIRECTEUR DE PMI H/F

FONDATION OEUVRE DE LA CROIX SAINT SIMON

  • 35 rue du Plateau, 75019 Paris (75)
  • CDD
  • 09/02/2021

L'établissement

A proximité du métro Alexandre Dumas, le Centre de PI Charonne accueille les familles habitant les 11ème et 20ème arrondissements de Paris. C’est un lieu de prévention, d'échanges et d'informations pour les parents et leurs enfants de 0 à 6 ans.
L'équipe se compose d’un responsable du centre IPDE, de 2 Auxiliaires de puériculture, de 5 Médecins (pédiatre et généraliste) assurant les consultations préventives, d'une Psychologue une journée par semaine, d'une Sage-femme une demi-journée par semaine et d'une Psychomotricienne. Une lectrice de « Lire à Paris » propose également des lectures individualisées lors des consultations 2 fois par mois.

Le poste

Le Pôle Petite Enfance de la Fondation recrute pour son Centre de Protection Infantile Charonne :
UN DIRECTEUR DE CENTRE DE PROTECTION INFANTILE (H/F)
En CDD temps plein (Remplacement congé maternité)
Poste à pourvoir de suite .

MISSIONS PRINCIPALES
Sous l’autorité hiérarchique de la Directrice du Pôle Petite Enfance, vous assurez la direction du Centre de Protection Maternelle et Infantile Charonne.
Dans ce cadre, vous êtes plus spécifiquement chargé(e) de :
• Gérer l’ensemble de la structure : mise en œuvre et suivi du projet pédagogique, élaboration du rapport annuel d’activités, réalisation des protocoles nécessaires au fonctionnement du service, diffusion et mise à jour des informations et affichages obligatoires, gestion de la sécurité des biens et des personnes, inventaire et gestion des stocks, participation aux groupes de travail pour faire évoluer le projet du Pôle...
• Encadrer et diriger une équipe pluridisciplinaire : fixation des objectifs collectifs annuels, élaboration des plannings, organisation et animation des réunions d’équipe, évaluation régulière des actions mises en place au sein du centre, participation au recrutement et au plan de formation du personnel, organisation et réalisation des entretiens annuels et professionnels ;
• Organiser l’accueil et l’accompagnement des familles : évaluation des besoins de l’enfant et de sa famille, réalisation des consultations d’infirmier puériculteur, orientation des familles vers les différents professionnels de l’équipe et ateliers proposés par la structure, mise en œuvre d’actions de protection de l’enfance en équipe pluridisciplinaire en fonction des besoins ;
• Encadrer les étudiants/élèves stagiaires accueillis au sein du centre.
CONDITIONS DE TRAVAIL
• CDD temps plein (38 heures hebdomadaires ; 18 RTT/an) – Statut Cadre.
• Rémunération selon grille et expérience en application de la CCN FEHAP 51.
• Tickets restaurant, Mutuelle d’entreprise et prévoyance, régime de retraite supplémentaire, Comité d’entreprise.

Le profil

• Diplôme d’Infirmier Puériculteur impératif.
• Expérience requise sur un poste de même nature.
• Formation et expérience réussie en management d’équipe.
• Réactivité, adaptabilité.
• Méthode, rigueur, organisation, esprit d’analyse.
• Qualité relationnelle, intégrité, objectivité, respect de la confidentialité.