Psychomotricien(ne) à 50% site HSM pôle 94I02 CCASA.

Hôpitaux De Saint Maurice

  • ., 94410 Saint-Maurice, Ile de France
  • CDI
  • 05/09/2021

L'établissement

Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux de Saint-Maurice (HSM) – établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire 94 Nord - sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l’insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).

Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.

L’établissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles -  A4 sortie Saint-Maurice – parking réservé aux agents.

Les HSM sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à l’accueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires…) et aux actions de prévention (semaine de la sécurité du patient, semaine du rein, SISM…), développement des actions d’enseignement, de recherche et de publications scientifiques

Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux de Saint-Maurice ?

Les Hôpitaux de Saint-Maurice s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.

Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, commission de gestion des postes aménagés, dispositif d’accompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.

Les HSM permettent d’accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.

Les HSM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers (150 berceaux), tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).

En matière de logement, l’établissement est réservataire d’un parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Depuis cette année, il propose également une solution de « co-living » à tarif modéré située à Saint-Maurice et destinée aux jeunes professionnels ainsi qu’aux agents en mobilité géographique.

 

Le poste

Vous êtes Psychomotricien-ne.  Un poste 50% dans ce grade est vacant aux Hôpitaux de Saint-Maurice (12/14 Rue du Val d’Osne, 94410 Saint-Maurice). Il est à pourvoir         

Au CATTP Adolescent, 6 rue Dohis 94300 Vincennes

 

Accès Métro Ligne 1 Station St Mandé  

Définition du poste 

Elaborer un diagnostic et réaliser en individuel ou en groupe des activités d'éducation psychomotrice, de prévention, d'éducation pour la santé, de rééducation, de réadaptation des fonctions psychomotrices et de thérapie psychocorporelle.

Les interventions du psychomotricien concernent toute personne relevant de la psychiatrie infanto- juvénile dont son environnement familial immédiat.

Usagers pouvant présenter simultanément ou non une souffrance psychique, une pathologie psychiatrique, des troubles fonctionnels, relationnels, comportementaux  et/ou cognitifs.

 

Conditions de travail :  Quotité 50 %

 

Horaires :  19h10 / en jour de semaine  -    durée annualisée

                                 amplitude selon UF  8h-19h      

 

Congés annuels :  25 jours(5 semaines), RTT environ 10 jours, 1 Hors saison 1/2 Fractionnement

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Le profil

Compétences et connaissances requises :

Anatomie, physiologie, handicap – communication et relation d’aide - Développement psychomoteur et psycho- affectif de l’enfant et de l’adolescent Conduites d’entretiens- Pratiques d’évaluations motrices et sensorielles – Gestion du stress, gestion de conflit -  Médiations thérapeutiques. Droit des usagers-  Risques – Vigilances et Hygiène hospitalière. Techniques de soins d’urgence. Méthodologie de recherche - Sémiologie et psychopathologie psychiatrique. Analyser et évaluer une situation clinique de l’adolescent. Optimiser une prise en charge. Co animation de groupethérapeutique. Exercer en équipe pluridisciplinaire.

 

Qualités requises : Capacité de gestion des émotions

Savoir

  • Argumenter, convaincre un ou plusieurs interlocuteurs (interne-externe)
  • Conduire un entretien d’aide
  • Conduire une relation de soin dans un contexte d’intervention psychomotrice
  • Rédiger et mettre en forme des notes, documents et rapports relatif à son domaine de compétence.
  • Evaluer le degré d’autonomie d’une personne ou d’un groupe de personnes
  • Savoir se situer dans une équipe pluridisciplinaire, pouvoir argumenter sa position professionnelle, gérer son autonomie fonctionnelle.
  • Traiter et résoudre des situations de tensions agressives ou conflictuelles