AIDE-SOIGNANT(E) (H/F) cadre d'emploi des auxiliaires de soins

Ccas De La Ville De Caen

  • 45, rue de Bernières, 14000 Caen, Normandie
  • CDD
  • 30/07/2021

L'établissement

Au sein de la Direction des Services aux seniors
Service : EHPAD Mathilde de Normandie Collectivité CCAS

Recrutement pour remplacements /contrat à durée déterminée (renouvellement possible)

Le poste

AIDE-SOIGNANT(E) (H/F) cadre d'emploi des auxiliaires de soins

MISSION
Améliorer la vie quotidienne des Personnes accueillies (En conformité avec la loi 2002-2 du 2 janvier 2002, rénovant l'action sociale et médico-sociale)

ACTIVITES
Activités principales

- Dispenser l'ensemble des soins d'hygiène corporelle, de confort et de bien-être préventifs et curatifs dans le respect du projet individualisé de soins mis en place

- Assurer la surveillance de l'état général de la personne : paramètres vitaux, téguments, prise du traitement médical, élimination, hydratation…

- Etre à l’écoute et disponible pour les résidents

- Donner des informations adaptées aux interlocuteurs 

- Assurer la continuité de la prise en charge en coordination avec les collègues et les partenaires sociaux et médicaux

- Observer, déceler, évaluer les besoins et transmettre les informations utiles

- Compléter les documents relatifs à la prise en charge du malade et veiller à la mise à jour du dossier individuel du patient et participer aux transmissions

- Contribuer à la prise en charge de la personne en perte d'autonomie, handicapée et/ou malade,

- Etablir des relations de qualité avec les personnes prises en charge et leur famille dans le respect des droits des personnes

CONDITIONS D’EXERCICE
- Poste à temps complet (du lundi au dimanche) et sur la base d'un planning de travail par roulement
 Journée de travail de 10h sur une amplitude de 7h à 21h ou 20h15 à 7h15
- Bonne résistance physique et solide équilibre psychologique
- Capacités d'adaptation aux besoins de la population ciblée
- Port d'une tenue en lien avec les métiers liés au médico-social (tunique, pantalon, sabot)
- Manipulation de personnes

Le profil

Diplôme requis :
Titulaire du diplôme d'aide-soignant ou du CAFAS

Expérience professionnelle requise
- Une expérience sur des postes similaires serait appréciée.

Compétences clés recherchées

1) Connaissances/Savoirs

- Posséder des connaissances de base en gérontologie et dans le domaine du handicap
- Connaître les protocoles et règles en matière de soins d'hygiène, de confort, de prévention et de sécurité
- Connaître les droits et obligations (devoir de réserve, secret professionnel, respect de la hiérarchie…)

2) Savoir-faire
- Evaluer l’état de santé et le degré d’autonomie de la personne
- Comprendre et appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et les respecter
- Identifier les situations d’urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées
- Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
- Eduquer, conseiller le patient et l’entourage en vue d’une démarche d’autonomisation
Respecter les consignes
- Savoir transmettre les informations (oralement et par écrit)

3) Savoir-être
- Capacité d'écoute, d'empathie et de valorisation de la personne âgée, maîtrise de soi
- Faire preuve de pondération et de calme
- Capacité d'accueil du public (visiteurs, familles)
- Travailler en équipe pluridisciplinaire
- Organisation, rigueur, gestion des priorités, faculté d'adaptation, de changement d'organisation
- Discernement : grande capacité à agir ou à faire, prendre des décisions, sens de l'initiative
- Posséder des aptitudes relationnelles avec des publics divers, et créer une relation de confiance avec le résident et son entourage
- Discrétion, patience, attentif, probité, respect du secret professionnel; Sens du service public
- Assurer ou s'assurer de la continuité du fonctionnement de l'établissement