Un Agent social (H/F)

Communauté D'agglo Roissy Pays De France

  • 6, bis Avenue Charles de Gaulle, 95700 Seine-et-Marne (77), Ile de France
  • Autre
  • 14/07/2021

L'établissement

La Communauté d’Agglomération Roissy Pays de France se démarque par sa diversité, tant sur le plan démographique que par sa densité urbaine : forte urbanisation au Sud et vastes territoires agricoles au Nord et à l’Est. Elle bénéficie par ailleurs des activités et des projets de développement induits par les deux aéroports Paris - Charles de Gaulle et Paris - Le Bourget.
Située sur deux départements (Val-d'Oise et Seine-et-Marne), l’agglomération est composée de 42 communes membres (parmi lesquelles Sarcelles, Roissy en France, Villeparisis), représentant près de 400 000 habitants.

Le poste

La Communauté d’agglomération Roissy Pays de France recrute pour la Micro-crèche de Rouvres, rattaché au pôle de la Petite enfance

Un Agent social (H/F)
Catégorie C de la filière médico-sociale

Sous l’autorité hiérarchique de la Responsable de la Micro-Crèche, vous contribuez à créer un environnement stimulant, sécurisant et propre pour les enfants dont vous assurez les soins quotidiens et auprès desquels vous menez des activités d’éveil favorisant leur développement psychomoteur, affectif et intellectuel.

Missions :
- Accueillir et mettre en œuvre un accompagnement individualisé des enfants accueillis dans la structure ;
- Animer et gérer un groupe d’enfants dans sa globalité ;
- Contribuer à la qualité de vie d’équipe de l’établissement au bénéfice des enfants accueillis ;
- Participer à l’évolution du projet d’établissement par le travail au quotidien et la contribution active aux réunions ;
- Organiser des animations pédagogiques en collaboration avec le reste de l’équipe et en coordination avec l’éducatrice de jeunes enfants ;
- Assurer dans l’urgence les soins nécessaires dans la limite de vos compétences en collaboration avec le reste de l’équipe ;
- Participer à l’administration des médicaments selon les protocoles et les prescriptions, sous la responsabilité de la directrice ;
- Participer à l’application des protocoles d’accueil individualisé en facilitant le dialogue avec les parents et les collègues ;
- Contribuer au respect des normes d’hygiène au sein de l’établissement.

Le profil

Profil :
- Titulaire du CAP Petite Enfance ;
- Disposer de la formation HACCP et être apte à manipuler les denrées alimentaires serait souhaitable ;
- Connaître les besoins de l'enfant et son développement psychomoteur, affectif et intellectuel ;
- Connaître les mesures d'hygiène et de sécurité prévues par l'agrément et la législation concernant les collectivités d'enfants ;
- Appliquer et faire respecter le cadre d’accueil ;
- Identifier les besoins de chaque enfant et trouver la réponse la mieux adaptée ;
- Rassurer, conseiller et soutenir les familles dans leur rôle éducatif ;
- Transmettre avec clarté des informations orales et écrites ;
- Faire preuve de disponibilité et d’assiduité ;
- Savoir travailler en équipe ;
- Faire preuve de bienveillance et de discrétion professionnelle.

Autres informations

Organisation du travail :
- 37 heures hebdomadaires, horaires en fonction des plannings ;
- Structure ouverte de 7h30 à 18h30 ;

Rémunération :

- Statutaire, régime indemnitaire (RIFSEEP + CIA), tickets restaurant, participation de l’employeur aux mutuelles labélisées ainsi qu’au régime de prévoyance.

Poste à pourvoir le 23 août 2021