Educateur Spécialisé H/F

Hôpitaux De Saint Maurice

  • ., 94410 Saint-Maurice, Ile de France
  • CDI
  • 07/11/2021

L'établissement

Présentation de l’établissement

Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux de Saint-Maurice (HSM) – établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire 94 Nord - sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l’insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).

Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.

L’établissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles -  A4 sortie Saint-Maurice – parking réservé aux agents.

Les HSM sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à l’accueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires…) et aux actions de prévention (semaine de la sécurité du patient, semaine du rein, SISM…), développement des actions d’enseignement, de recherche et de publications scientifiques

Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux de Saint-Maurice ?

Les Hôpitaux de Saint-Maurice s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.

Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, commission de gestion des postes aménagés, dispositif d’accompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.

Les HSM permettent d’accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.

Les HSM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers (150 berceaux), tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).

En matière de logement, l’établissement est réservataire d’un parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Depuis cette année, il propose également une solution de « co-living » à tarif modéré située à Saint-Maurice et destinée aux jeunes professionnels ainsi qu’aux agents en mobilité géographique.

Le poste

Educateur Spécialisé H/F

Vous êtes Educateur Spécialisé H/F

Un poste dans ce grade est vacant aux Hôpitaux de Saint-Maurice (12/14 Rue du Val d’Osne, 94410 Saint-Maurice)

Il est à pourvoir au CMP PEREC à ALFORTVILLE

UF : 2114 / Pôle : 94i03/04

Pôle : 94i03/04 (Chef de Pôle : Monsieur Bouvattier)

Concevoir, conduire et coordonner des actions éducatives et sociales globales des personnes (présentant des déficiences mentales, psychiques et physiques de type troubles névrotiques, patients présentant des troubles du spectre autistique, pathologies limites, etc.), des groupes ou des familles en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion.Prises en charge individuelles, en binôme et en groupe, au sein d’une équipe pluriprofessionnelle, d’adolescents présentant des psychopathologies variées. Accueil favorisant le lien avec la famille sur les temps d’accompagnement de l’adolescent. Participation aux consultations proposées aux adolescents et leur famille, comme professionnel référent de la prise en charge. Participation aux synthèses et aux réunions cliniques où s’élaborent le projet de soins de l’adolescent, l’organisation des soins, l’évaluation des pratiques. Participation aux séances de supervision organisées au sein de l’unité.Tenue du dossier patient, tenue du relevé de l’activité. Participation aux travaux institutionnels : démarche de certification, groupes de travail spécifiques.

Conditions de travail : Lieu ; jour/nuit ; horaire ; travail le We, Quotité temps de travail

Liaisons hiérarchiques : Le médecin chef de pôle

Le cadre coordonnateur de pôle

Liaisons fonctionnelles : Médecin responsable de l’unité

Le cadre de santé de l’unité

Quotité de travail : 100%

Horaires: 7h40 par jour, du lundi au vendredi

Amplitude horaire : 9h20 – 19h

Le profil

Compétences et connaissances requises :

Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs (interne et/ou externe), dans son domaine de compétence, Animer et développer un réseau professionnel, Concevoir, conduire et évaluer un projet individuel relevant de son domaine de compétence, Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes, Organiser / animer des activités spécifiques à son domaine de compétence pour des patients, des personnels/des Groupes, Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence.

Qualités requises :

Communication et relation d'aide, Intervention sociale, Pédagogie, Animation/ co-animation de groupe.