Ergothérapeute H/F - SSR Neurologique - Hôpital Bicêtre

Hôpital Bicêtre

  • 78 rue du Général Leclerc, 94270 Kremlin-Bicêtre, Ile de France
  • CDI
  • 27/05/2022

L'établissement

GROUPE HOSPITALIER : AP-HP. Université Paris-Saclay

ÉTABLISSEMENTS : Hôpital Bicêtre (Le Kremlin-Bicêtre- 94) Ÿ Hôpital Antoine-Béclère (Clamart- 92) Ÿ Hôpital Paul-Brousse (Villejuif- 94) Ÿ Hôpital Ambroise-Paré (Boulogne-Billancourt- 92) Ÿ Hôpital Raymond-Poincaré (Garches- 92) Ÿ Hôpital Sainte-Périne (Paris- 16e) Ÿ Hôpital Maritime de Berck (Berck-sur-Mer- 62)

Lieu d’exercice : Hôpital Bicêtre

Adresse : 78 Rue du Général Leclerc - 94270 Le Kremlin-Bicêtre

IDENTIFICATION DU POSTE

Métier

Ergothérapeute

Code métier

05/600

Appellation locale :

Ergothérapeute

Grade :

Ergothérapeute

Catégorie :

PH

Poste à pourvoir au :

01/08/21

Modalités de recrutement :

☐Titulaire    ☒CDI     ☐ CDD sur poste permanent       ☐CDD de remplacement (durée) :          

Schéma horaire

☒Jour              ☐Nuit

STRUCTURE

PRÉSENTATION DE L’HÔPITAL BICETRE

Situé au Kremlin-Bicêtre, dans le Val-de-Marne, l’hôpital Bicêtre AP-HP propose une large gamme de spécialités pour l’adulte et l’enfant.
Doté d’une structure d’accueil des urgences médicales et chirurgicales avec plus de 105 000 passages par an (adultes et pédiatriques), il est reconnu notamment pour la prise en charge des polytraumatisés et participe à la grande garde de neurochirurgie. L’établissement bénéficie d’une expertise en immuno-pathologie et en neuroradiologie interventionnelle. Il dispose d’un centre périnatal de type III et d’un centre de chirurgie ambulatoire.

Les services s’appuient sur un plateau technique performant, doté d’équipements de dernière génération dont des robots chirurgicaux.

L’hôpital Bicêtre accueille 20 centres de référence maladies rares et un centre cancers rares. Ses équipes mettent tout en œuvre pour s’adapter aux besoins des patients, en développant par exemple les dispositifs de diagnostic précoce ou d’éducation thérapeutique.

PRÉSENTATION DU DÉPARTEMENT MÉDICO-UNIVERSITAIRE (DMU)

La rééducation est présente sur chacun des sites du Groupe Hospitalier Universitaire Paris Saclay. Elle est coordonnée par un cadre supérieur de rééducation et chaque secteur est géré par un cadre de rééducation.

PRÉSENTATION DU SERVICE

Composition de l’équipe :

  • Les services d’intervention des rééducateurs du pôle Neurosciences ( MK, Orthophonistes , ergothérapeutes) sont : L’ Unité de Soins Intensifs Neuro-Vasculaire (USINV): 12 lits ; le service de Neurologie adulte : 43 lits ; le service de Neurochirurgie : 35 lits ; le service de Psychiatrie : 44 lits d’hospitalisation complète dont 8 lits en secteur fermé, 12 lits  Mères Bébés (UMB) ( 6 mamans, 6 bébés) ; l’HDG de Psychiatrie : 12 places ; le service de Soins de Suite et de Réadaptation Neurologique : 20 lits ; le service de rééducation Post Réanimation : 12 lits (pôle OURA)
  • Composition de l’équipe : 1 cadre de rééducation ; 3 orthophonistes ; 4,6 ergothérapeutes ; 0,5 psychomotricien ; 8,9 masseur-kinésithérapeutes ; 1 aide-soignant 

LIAISONS

Liaisons hiérarchiques :

  • Le coordinateur général des Soins GH Paris- Saclay : Mme D. PELLASSY- TARBOURIECH
  • La directrice des soins : Mme R. PINNA
  • Le Cadre Supérieur de santé coordinateur de la rééducation GH Paris- Saclay : Mme M. PELTIER
  • Le FF de cadre supérieur de rééducation BCT- PBR- ABC : Mme Carine ROUY-THENAISY
  • Le Cadre de santé de rééducation : Mme P. DEBONNAIRE

Liaisons fonctionnelles :

  • L’équipe de rééducation de l’unité, les autres équipes de rééducation de l’hôpital, les équipes médicales et paramédicales du service de soins.

Le poste

Ergothérapeute H/F - SSR Neurologique - Hôpital Bicêtre

ACTIVITÉS

Missions générales :

  • Evaluer une situation et élaborer un diagnostic ergothérapique
  • Concevoir et conduire un projet d’intervention en ergothérapie et d’aménagement de l’environnement
  • Mettre en œuvre et conduire des activités de soins, de rééducation, de réadaptation, de réinsertion et de réhabilitation psychosociale en ergothérapie
  • Elaborer et conduire une démarche d’éducation et conseil en ergothérapie et en santé publique
  • Conduire une relation dans un contexte d’intervention en ergothérapie
  • Evaluer et faire évoluer la pratique professionnelle
  • Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques
  • Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs

Missions spécifiques :

  • Dans le cadre de la prescription médicale et dans le respect des règles de bonnes pratiques professionnelles : prise en charge rééducative des patients du SSR Neurologique.
  • Mise en application des techniques apprises dans le champs neuro- visuel, les négligences corporelles, les praxies.
  • Le poste à 50% est ciblé sur le service du SSR et interventions à hauteur de 10% dans les autres services de la filière Neurologique en aide à l’équipe des ergothérapeutes. Ponctuellement remplacement à la Consultation TCL et Post- AVC.
  • Participation par roulement aux réunions pluri professionnelles de synthèse le matin avec l’équipe médicale et de soins et le jeudi après- midi.
  •  Entretiens familiaux si besoin
  • Elaboration, mise en place et suivi, en collaboration avec l’équipe médicale et paramédicale, d’un projet de rééducation personnalisé
  •  Mise en place de supports d’activités pour s’approprier les outils informatiques dans le but de réaliser l’activité à domicile.
  • Mise en place d’activités à but thérapeutique : cuisine thérapeutique, courses, sorties thérapeutiques
  •  Education du patient aux gestes barrière.
  • Assistance aux personnes, aux patients pour l'insertion ou la réinsertion sociale et/ou professionnelle
  • Information et éducation du patient et de son entourage
  • Transmission des informations sur le dossier de soins pour assurer la traçabilité et le suivi des soins, qualitatif et quantitatif
  • Relevé quotidien des actes et bilan d’activité (codification CSAAR).
  • Participation à des groupes de travail transversaux
  • Nettoyage, vérification et contrôle des matériels, en collaboration avec l’aide-soignant et le cadre de santé
  • Respect des règles d’hygiène
  • Veille professionnelle
  • Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets

Particularités du poste :

  • Prise en charge des troubles du langage oral et écrit chez le patient hémiplégique
  • Adaptation des aides- techniques aux besoins après évaluation fonctionnelle
  • Réalisation d’orthèses de membres supérieurs pour les patients de la Neuro- chirurgie et du SSR Neurologique dans les troubles de la spasticité
  • Visites à domicile.

AVANTAGES

  • Activité variée dans différentes unités
  • Activité au sein d’un collectif pluri- professionnel
  • Echanges avec d’autres ergothérapeutes sur autres sites
  • Pas de travail le week- end.

HORAIRES DE TRAVAIL

Horaires : 9H00- 16H30

Quotité de temps : 60%

Le profil

COMPÉTENCES REQUISES

Connaissances particulières :

  • Expertise en ergothérapie dans la mise en œuvre des activités de soins, de rééducation, réadaptation et réinsertion des patients présentant des AVC
  • Connaissance des pathologies neurologiques

Qualités professionnelles requises :

  • Sens de l’organisation
  • Goût du travail en équipe
  • Aptitude au changement en milieu hospitalier
  • Esprit d’initiative
  • Sens des responsabilités
  • Discrétion professionnelle

PRÉ-REQUIS

Formations et/ou qualifications requises :

Diplôme d’état d’ergothérapeute

EXPÉRIENCE REQUISE

  • Connaître les normes de handicap et dans le bâti ainsi que la législation
  • Confection d’orthèses- Gestion de matériels
  • Positionnement au fauteuil roulant
  • Réaliser les compte- rendus des visites à domicile
  • Capacités à encadrer des étudiants en ergothérapie

ÉVOLUTIONS POSSIBLES DU POSTE

  • Changement d’unité d’affectation
  • FF de cadre ou formation cadre de santé

GESTION DE LA PRÉVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS

RISQUES PROFESSIONNELS LIÉS À L’ACTIVITÉ

Infectieux (transmissions aéroportées de germes pendant les séances ,germes manu portés, germes transmis par projection liquidienne : gouttelette, sang ) et TMS ( Manutention de patients)

MESURES DE PRÉVENTION PRISES FACE À CES RISQUES

- Formation à l’hygiène et à la gestion des risques

- Port du masque chirurgical (FFP2 si nécessaire), port de tenues de protection, lunettes.

- Utilisation du drap de rehaussement, du lève- malades.

FORMATIONS À LA SÉCURITÉ ET À LA SANTÉ LIÉES AU TRAVAIL

  • AFGSU 2
  • Sécurité incendie
  • Formation à la manutention et prévention des TMS

SURVEILLANCE MÉDICALE

Selon le calendrier vaccinal en vigueur être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé. Le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités auxquelles le titulaire du poste devra se conformer.