Adjoint(e) de bloc - Second(e) de bloc H/F

CHP de l'Europe

  • 9 bis route de Saint Geramin, 78560 Port-Marly, Ile de France
  • CDI
  • 04/06/2022

L'établissement

Troisième acteur au niveau national dans le domaine de l’hospitalisation privée, le Centre Hospitalier Privé de l’Europe est un établissement du Groupe Vivalto Santé.
Dynamique et performant, nous sommes présents dans toutes les spécialités de la médecine et de la chirurgie.
Doté de 300 lits et places, l’établissement emploi près de 100 praticiens et 500 salariés afin de répondre à la quasi-totalité des besoins de santé des habitants du Nord des Yvelines.
Grâce à son plateau technique de tout premier ordre, le CHP de l’Europe offre à ses patients un très large panel de services en soins et soins intensifs (réanimation, médicochirurgicale, unité de soins intensifs de cardiologie, unité de surveillance continue). C’est également un établissement de proximité et de recours.
Implanté sur deux sites (Port-Marly et Maisons Laffitte), le CHP de l’Europe compte à son actif :
• 9 salles d’opération
• 4 salles d’endoscopie
• Urgences 24h/24

Le poste

Vous rejoignez l’équipe d’encadrement du bloc opératoire chirurgical pluridisciplinaire de l’établissement composée d’une chef de bloc et d’une IDE référente en Endoscopie.
Plus de 800 interventions y sont réalisées chaque année dans une dizaine de spécialités (Orthopédie et chirurgie du rachis, viscéral, urologie, vasculaire, ophtalmologie, stomatologie, orl, esthétique).

Le secteur comprend :
- Un bloc général de 9 salles d’opérations et une salle de soins post-interventionnels de 14 places,
- Un bloc endoscopies de 4 salles et une salle de soins post-interventionnels de 5 places.

En tant que second de bloc (H/F), vous êtes le relai opérationnel du chef de bloc.

Vos missions principales sont les suivantes :
- Encadrer et animer l'équipe du bloc opératoire (IBODE, IDE...)
- Participer à la planification et à l'organisation de l'activité opératoire programmée et urgente, à la bonne gestion des flux de patients et de personnes au sein du bloc opératoire
- Veiller à la mise à disposition des moyens humains et matériel en adéquation avec l’activité opératoire
- Participer à la gestion prévisionnelle des effectifs et la gestion des plannings de manière efficiente
- Assurer l'interface entre les praticiens, le personnel, les interlocuteurs internes et externes à la clinique
- Garantir la vérification et la traçabilité des DMI
- Participer à la rédaction/mise en œuvre de protocoles, aux préparations et au déroulement des certifications
- Participer à l'application de la politique institutionnelle et des règles d'hygiène, de sécurité des patients et du personnel
- Participer aux différentes instances de l'établissement et à la démarche Qualité de l'établissement
- Accompagner les nouveaux arrivants et les étudiants
- Créer et garantir le lien entre les équipes chirurgicales et le secteur de stérilisation

Missions ponctuelles :
- Remplacement du chef de bloc pendant ses absences
- Supervision du bloc d’endoscopies pendant les absences de l’IDE référente

PRIME A L'EMBAUCHE 2000€

Le profil

IBODE de formation serait un plus et/ou IDE de bloc
Vous possédez une expérience significative au bloc opératoire
Une première expérience du management serait appréciable
Utilisation des outils informatiques
Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles (communication, écoute et diplomatie), vous êtes rigoureux (se) et réactif(ve). Vous avez le sens de l'organisation, des capacités d'adaptation et d'analyse.

NOUS REJOINDRE C'EST

• Accéder au 3ème groupe privé de santé français disposant de 50 établissements sur toute la France (possibilité de mutation géographique).
• Intégrer un établissement de référence offrant une gamme de soins complète et plusieurs pôles d’excellence.
• Travailler dans un cadre privilégié
• Avoir la possibilité de participer activement à la vie de l’entreprise via des groupes de travail (dont Qualité de Vie au Travail)
• Préserver un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle:
• Avoir une rémunération et des avantages compétitifs
• Reprise de l’ancienneté diplôme
• Progression salariale annuelle garantie
• Accord de participation et d’intéressement
• Mutuelle d’entreprise cofinancée à 50% par l’entreprise
• Œuvres sociales du Comité Social et Economique (ex CE)
• Crèche d’entreprise (ouverture 2023)
• Aide au logement avec le partenaire « Action Logement »
• Self à taux bonifié
• Parking gratuit / Accès RER A +bus