Infirmier (F/H) Rhumatologie de Nuit - Hôpital Bicêtre

Hôpital Bicêtre Ap-hp

  • 78 rue du Général Leclerc , 94270 Kremlin-Bicêtre, Ile de France
  • CDI
  • 18/08/2022

L'établissement

GROUPE HOSPITALIER : AP-HP. Université Paris-Saclay

ÉTABLISSEMENTS : 

  • Hôpital Bicêtre (Le Kremlin-Bicêtre- 94)
  • Hôpital Antoine-Béclère (Clamart- 92)
  • Hôpital Paul-Brousse (Villejuif- 94)
  • Hôpital Ambroise-Paré (Boulogne-Billancourt- 92)
  • Hôpital Raymond-Poincaré (Garches- 92)
  • Hôpital Sainte-Périne (Paris- 16e)
  • Hôpital Maritime de Berck (Berck-sur-Mer- 62)

 

STRUCTURE

PRÉSENTATION DE L’HÔPITAL BICETRE

Situé au Kremlin-Bicêtre, dans le Val-de-Marne, l’hôpital Bicêtre AP-HP propose une large gamme de spécialités pour l’adulte et l’enfant.
Doté d’une structure d’accueil des urgences médicales et chirurgicales avec plus de 105 000 passages par an (adultes et pédiatriques), il est reconnu notamment pour la prise en charge des polytraumatisés et participe à la grande garde de neurochirurgie. L’établissement bénéficie d’une expertise en immuno-pathologie et en neuroradiologie interventionnelle. Il dispose d’un centre périnatal de type III et d’un centre de chirurgie ambulatoire.

Les services s’appuient sur un plateau technique performant, doté d’équipements de dernière génération dont des robots chirurgicaux.

L’hôpital Bicêtre accueille 20 centres de référence maladies rares et un centre cancers rares. Ses équipes mettent tout en œuvre pour s’adapter aux besoins des patients, en développant par exemple les dispositifs de diagnostic précoce ou d’éducation thérapeutique.

 

 

PRÉSENTATION DU DÉPARTEMENT MÉDICO-UNIVERSITAIRE (DMU)

Intitulé du DMU N°7 :  kremlin Bicêtre – Paul brousse - Ambroise Paré

Le DMU s’étend sur un périmètre de 3 sites hospitaliers :

 

Activités du DMU :

 Le DMU gère : 218 lits, 41 de SSR et 75 places HDJ

 

Unités de Soins rattachées au DMU :

  • SAU : service d'accueil urgences adultes et UHCD (BCT)
  • Médecine Interne :
    • Médecine aigüe polyvalente (MAP – BCT)
    • Médecine immunologique et infectieuse (M2I - BCT)
    • Hôpital de jour de médecine interne et unité d’aphérèse transfusionnelle (BCT)
    • Unité de suites et de réadaptation (USR – BCT)
    • Soins de suites et de rééducation polyvalent jeune (PBR) Unité de consultation et de soins ambulatoires (UCSA – Fresnes – BCT)
  • Endocrinologie adulte (BCT)
  • Rhumatologie adulte (BCT)
  • Maladies infectieuses et tropicales (SMIT –BCT)
  • Policlinique adulte FBS (BCT)
  • Ophtalmologie (BCT)
  • Dermatologie (APR)
  • Rhumatologie (APR)
  • Endocrinologie- nutrition (APR)
  • Unité de médecine ambulatoire (UMA - APR)
  • Ophtalmologie (APR)

 

PRÉSENTATION DU SERVICE

 

Le service se situe au 3ème étage du bâtiment BARRE SINOUSSI – porte 40.

  • Structure : 14 lits d’hospitalisation traditionnelle, 12 lits d’hospitalisation de semaine et 5 places d’HDJ
  • Pathologies prises en charge :
    • Pathologies osseuses (fractures ostéoporotiques...) et tumorales (découverte de métastases osseuses...). En pré et post opératoires, en lien avec le service d’orthopédie
    • Pathologies rachidiennes (lombo-radiculalgies, lombalgies, sciatalgies...).
    • Pathologies infectieuses (arthrites septiques, bursites septiques, spondylodiscites...).
    • Rhumatismes inflammatoires (Polyarthrite rhumatoïde, Spondylarthrite)

Centre de référence maladies rares

 

Composition de l’équipe :

 L’équipe médicale : Chef de service, professeur MARIETTE PUPH responsable d’unité, 1 professeur adjoint, 2 praticiens hospitaliers, 2 chefs de clinique, 5 internes.

L’équipe paramédicale : 1 cadre de santé : Mme Sylvie BISIAUX –

TEL : 01 45 21 36 83 – mail : sylvie.bisiaux@aphp.fr

Les infirmiers en soins généraux, 1 infirmière référente éducation thérapeutique, 1 infirmière en recherche clinique, aides-soignants, secrétaires hospitalières, une équipe de rééducateurs (kinésithérapeute et diététicienne), assistante sociale, secrétaires médicales.

 

LIAISONS

Liaisons hiérarchiques :

  • Coordinateur Général des Soins – Directeur des Soins
  • Cadre Paramédical du pôle Immunologie-Infectieux-Inflammation-Endocrinologie (I3E) Cadre Paramédical Adjoint du pôle Immunologie-Infectieux-Inflammation-Endocrinologie
  • Cadre de santé de l’unité -  Mme Sylvie BISIAUX - téléphone : 01 45 21 36 83

 

Liaisons fonctionnelles

  • Les équipes soignantes, et l’équipe de recherche clinique
  • Les équipes des différents services du site Bicêtre
  • Les équipes du plateau médicotechnique, du plateau de rééducation, et les autres équipes soignantes

Le poste

  • Lieu d’exercice : Hôpital Bicêtre, 78 Rue du Général Leclerc - 94270 Le Kremlin-Bicêtre
  • Mise à jour : avril 2022

 

IDENTIFICATION DU POSTE

  • Métier : Infirmier(e) en unité de soins de rhumatologie
  • Code métier : 5C10
  • Appellation locale : Infirmier(e) en soins généraux
  • Grade : Infirmier(e) Diplômé(e) d'État
  • Catégorie : A
  • Poste à pourvoir au : dès que possible
  • Modalités de recrutement : Titulaire, CDI
  • Schéma horaire : Nuit

 

ACTIVITÉS

Missions générales :

  • Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage
  • Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient
  • Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage
  • Réalisation des soins infirmiers et des activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d’hygiène et les règles de bonnes pratiques
  • Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients
  • Identifier les situations d’urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées
  • Eduquer, conseiller le patient et l’entourage en vue d’une démarche d’autonomisation
  • Créer une relation de confiance avec le patient en situation de maladie chronique et son entourage

 

  • Information et éducation de la personne et de son entourage
  • Rédaction et mise à jour du dossier du patient (orbis)
  • Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité
  • Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie
  • Planifier et organiser son temps et celui de ses collaborateurs dans le cadre du travail d’équipe
  • Travailler en équipe interprofessionnelle
  • Assurer les transmissions inter équipes
  • Réaliser l’éducation thérapeutique
  • Anticiper et organiser la sortie du patient
  • Assister aux réunions interdisciplinaires afin d’enrichir ses connaissances sur les patients et adapter la prise en charge
  • Travailler en collaboration avec les aides-soignants
  • Assurer les commandes de matériel, les rangements et diverses activités inhérentes à la prise en charge des patients (par délégation du cadre de santé)
  • Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux
  • Réalisation d’études et de travaux de recherche et veille professionnelle
  • Evaluation de la qualité des pratiques et des résultats des soins infirmiers
  • Elaboration et utilisation des protocoles de soins infirmiers

 

AVANTAGES

  • Poste en CDI
  • Période d’intégration de 3 semaines
  • Prime de service pour les stagiaires et titulaires (un mois de salaire versé en deux fois en juin et décembre)
  • Prime d’attractivité : 800 euros net annuel sous conditions de ressources
  • Prime d’installation pour les nouveaux stagiaires : 2055 euros brut
  • Possibilité d’heures supplémentaires (grande équipe et nuit)
  • Possibilité de logement
  • Stationnement dans l’hôpital
  • Prestations de l’AGOSPAP : accès à une offre de loisirs et de vacances à tarifs préférentiels et diverses aides sociales

 

EVOLUTIONS POSSIBLES DU POSTE :

  • Formation validante d’éducation thérapeutique
  • Infirmier en pratique avancée
  • Diplôme universitaire, master
  • Cadre de santé

 

HORAIRES DE TRAVAIL

 Travail équipe de nuit :   horaires  21H10 -  7H10   1 weekend end sur 2/3 travaillé .

 

 

SURVEILLANCE MÉDICALE

Selon le calendrier vaccinal en vigueur être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé. Le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités auxquelles le titulaire du poste devra se conformer.

Le profil

COMPÉTENCES REQUISES

Connaissances particulières :

  •  Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
  • Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
  • Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
  • Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives
  • Sens de l’organisation et du travail en équipe multidisciplinaire
  • Aptitudes pédagogiques
  • Communication et relation d'aide
  • Droit des patients
  • Gestes et postures- manutention
  • Gestion du stress
  • Hygiène hospitalière
  • Médicales générales et/ ou scientifiques en fonction du domaine d'activité
  • Méthodes de recherche en soins
  • Méthodologie d'analyse de situation

 

Qualités professionnelles requises :

  • Bienveillance
  • Esprit d’équipe
  • Rigueur
  • Curiosité professionnelle

 

PRÉ-REQUIS

Formations et/ou qualifications requises :

  • Diplôme d’Etat Infirmier