Gestionnaire Comptable pôle D2AL H.F

Hôpitaux De Saint Maurice

  • ., 94410 Saint-Maurice, Ile de France
  • CDI
  • 07/05/2022

L'établissement

Présentation de l’établissement

 

Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux de Saint-Maurice (HSM) – établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire 94 Nord - sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l’insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).

Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.

L’établissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles -  A4 sortie Saint-Maurice – parking réservé aux agents.

Les HSM sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à l’accueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires…) et aux actions de prévention (semaine de la sécurité du patient, semaine du rein, SISM…), développement des actions d’enseignement, de recherche et de publications scientifiques

Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux de Saint-Maurice ?

Les Hôpitaux de Saint-Maurice s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.

Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, commission de gestion des postes aménagés, dispositif d’accompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.

Les HSM permettent d’accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.

Les HSM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers (150 berceaux), tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).

En matière de logement, l’établissement est réservataire d’un parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Depuis cette année, il propose également une solution de « co-living » à tarif modéré située à Saint-Maurice et destinée aux jeunes professionnels ainsi qu’aux agents en mobilité géographique.

Le poste

Les Hôpitaux de Saint-Maurice recrutent 2 « « Gestionnaires comptables »  - 12/14 Rue du Val d’Osne, 94410 Saint-Maurice).

 

Ils sont à pourvoir à la Direction des Achats, de l’Approvisionnement et de la Logistique de Territoire (D2AL), Directeur Monsieur David CARSIQUE,

puis courant 2022 à la Direction des Affaires Financières de Territoire, localisée au Centre Hospitalier « Les Murets » à la Queue-en-Brie, Directrice Madame Séverine HUGUENARD.

 

La prise de poste nécessitera un temps de formation estimé de 1 à 2 mois sur le site des Hôpitaux de Saint-Maurice

 

Définition du poste:

Gestion du processus comptable de la chaîne de dépenses de la demande d’achat à la liquidation de la facture.

 

Activités :

- Contrôle de l'application des règles, procédures, normes et standards, dans son domaine d'activité ;

- Contrôle de la conformité des services/prestations, dans son domaine d'activité ;

- Suivi des données/documents relatifs à son domaine ;

- Exploitation de tableaux de bord spécifiques au domaine d'activité ;

- Information aux personnes concernées (services demandeurs) dans son domaine d'activité ;

- Organisation et description des processus spécifiques à son domaine, rédaction et mise à jour de modes opératoires ;

- Traitement des dysfonctionnements ;

- Suivi et contrôle budgétaire relatif au domaine d'activité ;

- Traitement des litiges et contentieux.

 

Conditions de travail :

 

Lieu ; 12/14 Rue du Val d’Osne, 94410 Saint-Maurice

Horaire ; du lundi au vendredi – 9h00-16h40

Quotité temps de travail ; Temps plein – 35h hebdomadaires

Attention : le poste évoluera courant 2022, avec une affectation qui se situera physiquement au Centre Hospitalier Les Murets à La Queue en Brie

 

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Le profil

Compétences et connaissances requises :

 

  • Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétences
  • Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d’activité
  • Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie, etc.)
  • Maîtrise des logiciels de gestion économique et financière (Hexagone, MAGH2)
  • Connaissance du plan comptable hospitalier
  • Suivie de tableaux de bord
  • Connaissances en comptabilité générale et/ou hospitalière
  • Connaissance de l’organisation et du fonctionnement interne de l’établissement

 

Qualités requises :

  • Travailler en équipe
  • Méthode dans l’organisation du travail
  • Autonomie et rigueur