Assistant.e administratif.ve
Fondation Falret Equipe Mobile Passerelle 92
- Hauts-de-Seine, Hauts-de-Seine (92)
- CDI
- 22/04/2024
L'établissement
Chaque année, la FONDATION FALRET accueille et accompagne près de 4500 personnes - enfants, adolescent·es, adultes - au sein d’une cinquantaine d’établissements, services et dispositifs. Parmi ses champs d’intervention : insertion sociale et exercice de la citoyenneté, accompagnement vers et dans l’emploi, accompagnement médico-social et la protection de l’enfance.
La FONDATION FALRET s’engage à favoriser les processus de rétablissement à travers la mise en œuvre de pratiques fondées sur l’autodétermination et le développement du pouvoir d’agir, à tous les âges de la vie.
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L’Equipe Mobile Passerelle est un dispositif socio-sanitaire s’adressant à des locataires en difficulté, menacés d’expulsion, pour lesquels un trouble psychique semble être en lien avec la problématique constatée.
Accompagnement global, « sur mesure », dans une démarche d’Aller-Vers.
Objectifs :
Etablir ou rétablir du lien autour de la personne ;
Accès aux droits et aux soins (psychiques et somatiques);
Mieux-être de la personne dans son logement et dans son environnement ;
Prévention des expulsions ou accompagnement vers un logement/hébergement adapté ;
Meilleure compréhension des troubles psychiques par l’écosystème de la personne (bailleur, voisinage,…)
Accompagnement global, « sur mesure », dans une démarche d’Aller-Vers.
Objectifs :
Etablir ou rétablir du lien autour de la personne ;
Accès aux droits et aux soins (psychiques et somatiques);
Mieux-être de la personne dans son logement et dans son environnement ;
Prévention des expulsions ou accompagnement vers un logement/hébergement adapté ;
Meilleure compréhension des troubles psychiques par l’écosystème de la personne (bailleur, voisinage,…)
Equipe pluridisciplinaire de 7-8 professionnels : travailleuse/travailleur social, infirmières/infirmiers, psychologue, assistant·e administratif·ve
Intervention en binôme socio-sanitaire (travailleur social + infirmier ou psychologue) au domicile de locataires, sur tout le département des Hauts-de-Seine.
Constitution d’une nouvelle équipe sur le modèle d’une équipe déjà existante dans les Yvelines, avec laquelle elle travaillera en lien étroit.
Intervention en binôme socio-sanitaire (travailleur social + infirmier ou psychologue) au domicile de locataires, sur tout le département des Hauts-de-Seine.
Constitution d’une nouvelle équipe sur le modèle d’une équipe déjà existante dans les Yvelines, avec laquelle elle travaillera en lien étroit.
Le poste
Poste à temps partiel (0.45 ETP) - la possibilité de compléter par un autre temps partiel au sein de l Fondation peut être étudiée.
L’EMP intervient dans le cadre de deux dispositifs :
L’assistant·e administratif·ve a pour missions :
L’EMP intervient dans le cadre de deux dispositifs :
- Accompagnement Vers et Dans le Logement (AVDL) – les ménages sont orientés par les services de l’Etat (DRIHL)
- Conventions avec des bailleurs sociaux – les ménages sont signalés par le bailleur
L’assistant·e administratif·ve a pour missions :
- Le suivi administratif global du dispositif,
- La tenue des tableaux de bord pour rendre compte de l’activité de l’EMP et leur transmission aux financeurs,
- Le traitement des donnés pour les bilans annuels,
- Un premier accueil (téléphonique ou courriel) vis-à-vis de certains partenaires,
- L’élaboration de documents de communication,
- Le traitement de proximité de la gestion du personnel de l’EMP, en lien avec le service RH de la Fondation.
Le profil
PROFIL RECHERCHEFormation : Bac+2 (BTS ou équivalent), ou Bac + expérience significative
Expérience : 3 ans minimum
Aptitudes professionnelles :
Confidentialité
Bonne expression écrite et orale
Maitrise des outils informatiques : Word, Excel, PPT,..
Sens de l’accueil et de l’écoute.
Sens des responsabilités.
Posséder de bonnes capacités rédactionnelles et un esprit de synthèse.
Être capable de transmettre, de reformuler.
Discerner l’information utile.
Posséder des capacités d’anticipation et d’organisation.
Qualité d’écoute, qualités humaines et relationnelles, patience, disponibilité, rigueur, curiosité intellectuelle, prise de recul.