Puéricultrice(teur) au pôle Femme Enfant (H/F)
Centre Hospitalier Régional Universitaire
- Place du Professeur R. DEBRE, 30900 Nîmes, Occitanie
- CDD
- 23/04/2024
L'établissement
Le CHU de Nîmes, 1er employeur du Gard et membre du GHT Cévennes-Gard-Camargue, s’inscrit dans une démarche de développement, soutenue par l’innovation médicale, médico-scientifique, architecturale, soignante et organisationnelle.
Tourné vers l’avenir et à la pointe de la technologie, le CHU s’est doté d’un Scanner dernière génération en Imagerie et du nouveau robot MAKO en Chirurgie orthopédique, permettant la 1ère chirurgie robot-assistée d’une prothèse totale de hanche en France.
Le CHU de Nîmes, ce sont de beaux projets d’infrastructures qui ont vu le jour comme l’ouverture du Centre Ambulatoire Carémeau Sud (CACS) et du Bâtiment dédié aux Neurosciences.
Le CHU de Nîmes en 2024, ce sont également 2000 lits, 7300 hommes et femmes qui œuvrent chaque jour (dont 1300 médecins), 11 Pôles d’activités de soins et 300 métiers différents.
Afin de nous accompagner dans l’excellence de soins, de recherche, d’enseignement et d’innovation, nous sommes en recherche de personnel pour intégrer nos équipes.
Rejoignez-nous et construisons ensemble l’Hôpital de demain !
Le poste
En tant que Puéricultrice(teur) au sein du pôle Femme Enfant, votre mission principale sera d'accueillir et de prendre en charge des enfants de zéro à 18 ans, de réaliser des soins infirmiers concourant à l’éducation, la prévention, au dépistage, au traitement et à la recherche, afin de maintenir, restaurer et/ou promouvoir la santé de l’enfant tout en leur offrant un accompagnement relationnel ainsi qu'à leur famille. Vous travaillerez en collaboration avec les pédiatres et l’équipe pluridisciplinaire.
Voici les projets du pôle :
- Les soins de développement
- L'allaitement : protocole SOFI
- L'éducation thérapeutique
- Le Toucher confort
Voici les activités principales du poste :
L'enfant est au centre de la prise en charge et les parents sont des partenaires de soins.
- Vous accueillerez l’enfant et sa famille.
- Vous organiserez votre secteur et coordonnerez les soins avec l’équipe pluridisciplinaire et médicale en tenant compte des urgences.
- Vous réaliserez les soins de confort, techniques, relationnels et éducatifs auprès de l’enfant et de sa famille.
- Vous travaillerez en collaboration avec les parents partenaires de soins.
- Vous accompagnerez les parents dans la découverte de leur(s) enfant(s), les éduquerez, et les autonomiserez en vue du retour à domicile (réunion de sortie, accompagnement individuel… ).
- Vous apporterez votre soutien à l’allaitement ainsi qu'à la parentalité.
- Vous délèguerez à l’auxiliaire de puériculture une partie de votre rôle propre et en assurerez le contrôle.
- Vous appliquerez et surveillerez les prescriptions (double contrôle des traitements).
- Vous assurerez la qualité de la gestion du dossier de soins ainsi que les transmissions ciblées pertinentes.
- Vous gèrerez les tâches administratives liées au séjour de l’enfant.
- Vous gèrerez les stocks et optimiserez l’utilisation du matériel en collaboration avec le cadre et /ou la référente matériel dans un souci d’économie et conformément à la démarche de développement durable.
- Vous participerez à des groupes de travail afin d’améliorer la prise en charge des enfants.
- Vous participerez aux évaluation des pratiques professionnelles (CREX, RMM…).
- Vous participerez à un travail en réseau intra hospitalier (STAFF pluridisciplinaire) et extra hospitalier (réseau périnatal Occitanie, COCON, PMI, CAMPS…).
- Vous accompagnerez les nouveaux professionnels et assurerez l’encadrement des stagiaires (protocole tutorat).
- Vous participerez à des travaux de recherche
Vos conditions particulières d'exercice :
- Ce poste demande de la polyvalence.
- Vous effectuerez un roulement 1 week-end /2
- Vous serez amené à travailler de jour et de nuit sur une amplitude horaire majoritairement en 12h :
- jour : 7h00-19h00
- nuit : 19h00-7h00
Sur une unité, l'amplitude horaire est de 7h30
Voici les projets du pôle :
- Les soins de développement
- L'allaitement : protocole SOFI
- L'éducation thérapeutique
- Le Toucher confort
Voici les activités principales du poste :
L'enfant est au centre de la prise en charge et les parents sont des partenaires de soins.
- Vous accueillerez l’enfant et sa famille.
- Vous organiserez votre secteur et coordonnerez les soins avec l’équipe pluridisciplinaire et médicale en tenant compte des urgences.
- Vous réaliserez les soins de confort, techniques, relationnels et éducatifs auprès de l’enfant et de sa famille.
- Vous travaillerez en collaboration avec les parents partenaires de soins.
- Vous accompagnerez les parents dans la découverte de leur(s) enfant(s), les éduquerez, et les autonomiserez en vue du retour à domicile (réunion de sortie, accompagnement individuel… ).
- Vous apporterez votre soutien à l’allaitement ainsi qu'à la parentalité.
- Vous délèguerez à l’auxiliaire de puériculture une partie de votre rôle propre et en assurerez le contrôle.
- Vous appliquerez et surveillerez les prescriptions (double contrôle des traitements).
- Vous assurerez la qualité de la gestion du dossier de soins ainsi que les transmissions ciblées pertinentes.
- Vous gèrerez les tâches administratives liées au séjour de l’enfant.
- Vous gèrerez les stocks et optimiserez l’utilisation du matériel en collaboration avec le cadre et /ou la référente matériel dans un souci d’économie et conformément à la démarche de développement durable.
- Vous participerez à des groupes de travail afin d’améliorer la prise en charge des enfants.
- Vous participerez aux évaluation des pratiques professionnelles (CREX, RMM…).
- Vous participerez à un travail en réseau intra hospitalier (STAFF pluridisciplinaire) et extra hospitalier (réseau périnatal Occitanie, COCON, PMI, CAMPS…).
- Vous accompagnerez les nouveaux professionnels et assurerez l’encadrement des stagiaires (protocole tutorat).
- Vous participerez à des travaux de recherche
Vos conditions particulières d'exercice :
- Ce poste demande de la polyvalence.
- Vous effectuerez un roulement 1 week-end /2
- Vous serez amené à travailler de jour et de nuit sur une amplitude horaire majoritairement en 12h :
- jour : 7h00-19h00
- nuit : 19h00-7h00
Sur une unité, l'amplitude horaire est de 7h30
Le profil
Votre profil :
- Vous détenez le diplôme d'Etat d'Infirmier(ère) (projet de formation puéricultrice/teur) ainsi que le diplôme d'Etat de Puericultrice(teur)
Idéalement, vous avez suivi les formations suivantes : Prise en charge de la douleur, utilisation pompe à morphine, transmission ciblées et relation d'aide, allaitement maternel.
Ces formations sont à prévoir si vous ne les avez pas passé.
Vos compétences :
- Vous devez connaître les pathologies et leurs surveillances.
- Vous devez savoir repérer une altération de l’état de santé de l’enfant et mettre en place des soins adaptés.
- Vous savez mettre à jour le dossier patient en utilisant les transmissions ciblées pour assurer la continuité des soins.
- Vous veillez à la confidentialité des informations recueillies, dans le cadre de votre exercice professionnel et à l’obligation de réserve.
- Vous participez à des actions de formation initiale et continue, mettez à jour vos connaissances et développez vos compétences.
- Vous possédez de bonnes capacités d’organisation (adaptabilité, rigueur, prise d’initiative).
- Vous êtes capable de vous positionner comme chef(fe) d’équipe.
- Vous savez développer des qualités relationnelles (écoute, empathie).
- Vous savez exercer dans le respect des règles professionnelles et institutionnelles.
- Vous savez promouvoir l’esprit d’équipe.
- Vous faites preuve de réactivité, d’adaptabilité et de la polyvalence.
- Vous détenez le diplôme d'Etat d'Infirmier(ère) (projet de formation puéricultrice/teur) ainsi que le diplôme d'Etat de Puericultrice(teur)
Idéalement, vous avez suivi les formations suivantes : Prise en charge de la douleur, utilisation pompe à morphine, transmission ciblées et relation d'aide, allaitement maternel.
Ces formations sont à prévoir si vous ne les avez pas passé.
Vos compétences :
- Vous devez connaître les pathologies et leurs surveillances.
- Vous devez savoir repérer une altération de l’état de santé de l’enfant et mettre en place des soins adaptés.
- Vous savez mettre à jour le dossier patient en utilisant les transmissions ciblées pour assurer la continuité des soins.
- Vous veillez à la confidentialité des informations recueillies, dans le cadre de votre exercice professionnel et à l’obligation de réserve.
- Vous participez à des actions de formation initiale et continue, mettez à jour vos connaissances et développez vos compétences.
- Vous possédez de bonnes capacités d’organisation (adaptabilité, rigueur, prise d’initiative).
- Vous êtes capable de vous positionner comme chef(fe) d’équipe.
- Vous savez développer des qualités relationnelles (écoute, empathie).
- Vous savez exercer dans le respect des règles professionnelles et institutionnelles.
- Vous savez promouvoir l’esprit d’équipe.
- Vous faites preuve de réactivité, d’adaptabilité et de la polyvalence.
Vos avantages
- Parcours d’intégration, de formation, d’accompagnement professionnel au travers de la mutation et de la promotion professionnelle- 28 CA et 19RTT (possibilité de dépôt sur un CET)
- Possibilité de logement le 1er mois
- Idéalement situé à proximité de commerces
- 2 crèches sur le site de Nîmes
- Inscription possible au Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS, opérateur gérant l'action sociale en faveur des personnels hospitaliers)
- Points de restauration sur le site de Caremeau : restaurant du personnel, cafétéria (pour les usagers et agents) et distributeurs de repas en barquettes
- Parcours de santé sur le site de Nîmes
- Accessibilité : à 5 min de l’autoroute, 40 min des plages et des montagnes cévenoles, 30 min de Montpellier.
- Desservi par les bus, le trambus T2, application de covoiturage du CHU