Infirmier Coordinateur - Neurochirurgie - H/F - Hôpital Fondation Adolphe de Rothschild

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Infirmier Coordinateur - Neurochirurgie - H/F

Hôpital Fondation Adolphe de Rothschild

  • , 75019 Paris (75)
  • CDI
  • 11/04/2024

L'établissement

L'Hôpital Fondation Adolphe de Rothschild est classé parmi les meilleurs hôpitaux français, une référence pour les pathologies Tête et Cou et une excellence médicale reconnue. Un hôpital qui s'engage auprès de ses équipes comme de ses patients.

Employeur responsable, nous vous proposons des parcours professionnalisant et une politique de formation ambitieuse et innovante.

Etablissement privé à but non lucratif, nous agissons en faveur du handicap et luttons contre les discriminations.

Travailler dans un environnement dynamique et humain dans lequel vous pourrez poursuivre l'apprentissage de votre métier vous motive : Apportez votre contribution, rejoignez-nous !

Le poste

QUI SOMMES-NOUS ?

L'Hôpital Fondation Adolphe de Rothschild est classé parmi les meilleurs hôpitaux français, une référence pour les pathologies Tête et Cou et une excellence médicale reconnue. Un hôpital qui s'engage auprès de ses équipes comme de ses patients.

Employeur responsable, nous vous proposons des parcours professionnalisant et une politique de formation ambitieuse et innovante.

Etablissement privé à but non lucratif, nous agissons en faveur du handicap et luttons contre les discriminations.

Travailler dans un environnement dynamique et humain dans lequel vous pourrez poursuivre l'apprentissage de votre métier vous motive : Apportez votre contribution, rejoignez-nous !

VOTRE MISSION

Infirmier Coordinateur - Neurochirurgie - H/F

PRIME DE BIENVENUE DE 3 900 EUROS BRUTS !

Pour notre service de Neurochirurgie, nous recrutons un infirmier référent. Vous rejoignez le service de Neurochirurgie composée de 32 lits et serez sous la responsabilité du cadre de santé du service.

En tant qu'infirmier(e) référent(e), vous assurerez les missions suivantes :

* Vous vous assurez de la bonne réalisation des parcours de soins des patients de l'admission à la sortie, en coordination avec les médecins, la cellule de gestion des lits, les structures/partenaires externes, l'assistante sociale et le Cadre supérieur de santé
* Vous vérifiez le dossier patient, la disponibilité des traitements et les documents nécessaires à l'hospitalisation (entrées programmées, urgences et transferts…)
* Vous organisez et soutenez les équipes dans la réalisation des soins en fonction de la charge de travail du service
* Vous vous assurez de la bonne application des protocoles et procédures en vigueur à l'HFAR
* Vous vous impliquez dans la réflexion autour des pratiques professionnelles en participant à la démarche qualité institutionnelle ainsi qu'aux projets de service
* Vous respectez la confidentialité et le secret professionnel
* Vous adoptez une attitude de bientraitance au sein de l'établissement

Ce poste pourra ouvrir de belles perspectives d'évolutions professionnelles, notamment dans l'encadrement de soignants !

Contrat : en CDI à temps plein à pourvoir à partir dès que possible.

Rémunération : Reprise de votre expérience professionnelle suivant la convention CCN 51 : fourchette comprise entre 3013 euros et 3757 euros bruts / mois incluant une prime de référence.

Avantages : Prime de bienvenue, parcours professionnel attractif, mutuelle employeur, CSE, remboursement à 50% du Passe Navigo ou forfait mobilité durable.

Département du lieu de travail : 75
Ville : Paris-19e-arrondissement
Salaire : Négociable

Avantages

-Forfait mobilité durable -Formation en doublon -Journée d’intégration -CSE

  • Reprise d'ancienneté
  • Chèques cadeaux
  • Chèques vacances
  • Mutuelle
  • Formation
  • Aide au logement et à l'installation
  • Retraite complémentaire
  • Place en crèche
  • Prévoyance
  • Primes
  • Restauration d'entreprise
  • Prise en charge des transports

Portrait de Benjamin, IDE de nuit en pédiatrie à l'hôpital Fondation Rothschild

Le profil

Ce poste est fait pour vous si :

Infirmier(e) expérimenté(e), vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans un service hospitalier. Vous souhaitez évoluer sur un poste de cadre et disposez idéalement d'un diplôme/formation en management.

* Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et savez susciter l'adhésion.
* Homme ou femme de terrain vous conciliez au quotidien des enjeux d'activité et d'excellence médicale.
* Esprit d'équipe, sens de l'organisation, force de proposition, capacité à fédérer seront des atouts dans ce poste.

Témoignage(s)

Inès

J’ai appris beaucoup en arrivant dans ce service, bien plus que ce qui est présenté à l’école. Le fonctionnement en binôme avec les médecins permet un vrai travail d’équipe et beaucoup de solidarité. J’aime mon métier, les soins que nous réalisons et le contact avec les patients que nous devons rassurer.

Inès
Infirmière des Urgences

Francis

Le gros avantage à l’Hôpital Fondation Rothschild, c’est de travailler à la fois chez l’adulte et l’enfant. Les domaines d’excellence de l’hôpital nous permettent de toujours progresser dans nos pratiques professionnelles : de l’anesthésie complète à l’hypnose en chirurgie éveillée. Le matériel est adapté à la prise en charge des patients souffrant de pathologies de la tête, du cou ou du tronc, nécessitant des positions spécifiques au bloc : demi-assise, ventrale ou latérale.

Francis
Infirmier anesthésiste

Samira

Ce qui me passionne dans mon métier c’est qu’il n’y a pas de place à l’habitude et à la routine. Nous travaillons dans un bloc spécialisé tête et cou. Cela nous permet de développer des compétences et de tendre vers l’expertise en ORL, neuro chirurgie et ophtalmologie, avec des chirurgies mini-invasives …Il y a un investissement important en technologie. C’est un gage de qualité de vie au travail.

Samira
Infirmière spécialisée de bloc opératoire

Processus de recrutement

1 ère étape : Réception de votre candidature / étude du CV

2 ème étape : Premier contact téléphonique ou visio ou physique RH

3 ème étape : Entretien avec le manager

4 ème étape : Envoi de la promesse d’embauche

5 ème étape : Signature du contrat