Assistant Administratif Médical - Pharmacie - H/F - Hôpital Fondation Adolphe de Rothschild

Assistant Administratif Médical - Pharmacie - H/F

Hôpital Fondation Adolphe de Rothschild

  • , 75019 Paris, Ile de France
  • CDI
  • 30/04/2024

L'établissement

L'Hôpital Fondation Adolphe de Rothschild est classé parmi les meilleurs hôpitaux français : une référence pour les pathologies Tête et Cou et une excellence médicale reconnue au niveau national et international.

Un hôpital qui s'engage auprès de ses équipes comme de ses patients.

Employeur responsable, nous vous proposons des parcours professionnalisant et une politique de formation ambitieuse et innovante.

Etablissement privé à but non lucratif, nous agissons en faveur du handicap et luttons contre les discriminations. Travailler dans un environnement dynamique et humain vous motive : apportez votre contribution, rejoignez-nous !

Le poste

Assistant Administratif Médical - Pharmacie - Homme/Femme

Vous intégrez la pharmacie centrale de la Fondation A. de Rothschild et travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire (pharmaciens, acheteurs, préparateurs, magasiniers, agents de stérilisation, aides-soignants)

Vos missions :

* L'accueil et l'accompagnement aux sollicitations des patients (questions organisationnelles, administratives etc) ainsi que le suivi des ordonnances patient
* La prise de rendez-vous pour les patients
* La relance des résultats de sérologie patient et le passage en Rétrocession
* Faire le lien avec les secrétariats médicaux/médecins (absence de prescriptions, modifications opératoires)
* Prévision hebdomadaire du stock des toriques en lien avec les préparateurs, renvoi aux fournisseurs des doublons d'implants non posés et le suivi des dépôts au bloc.

Contrat : CDI à pourvoir.

Horaires : du lundi au vendredi de 9h-17h09

Transports : au pied du Parc des Buttes Chaumont, ligne 2 et 5 Jaurès ou ligne 2 Colonel Fabien.

Rémunération : Suivant la CCN 51 et expérience : fourchette comprise entre 2 117 euros et 2 756 euros bruts mensuelle.

Avantages : parcours professionnalisant, Mutuelle employeur, restaurant d'entreprise, CSE attractif, remboursement à 50% du Passe Navigo / forfait mobilité durable.

Département du lieu de travail : 75
Ville : Paris 19
Salaire : Négociable

Avantages

- Forfait mobilité durable - Journée d’intégration des nouveaux arrivants - CSE

  • Reprise d'ancienneté
  • Chèques cadeaux
  • Chèques vacances
  • Mutuelle
  • Formation
  • Retraite complémentaire
  • Place en crèche
  • Prévoyance
  • Primes
  • Restauration d'entreprise
  • Prise en charge des transports

Découvrez l’hôpital Fondation Adolphe de Rothschild !

Le profil

Vous avez une expérience dans l'administration en santé et appréciez le travail en équipe et l'implication dans une dynamique de service.

Témoignage(s)

Inès

J’ai appris beaucoup en arrivant dans ce service, bien plus que ce qui est présenté à l’école. Le fonctionnement en binôme avec les médecins permet un vrai travail d’équipe et beaucoup de solidarité. J’aime mon métier, les soins que nous réalisons et le contact avec les patients que nous devons rassurer.

Inès
Infirmière des Urgences

Francis

Le gros avantage à l’Hôpital Fondation Rothschild, c’est de travailler à la fois chez l’adulte et l’enfant. Les domaines d’excellence de l’hôpital nous permettent de toujours progresser dans nos pratiques professionnelles : de l’anesthésie complète à l’hypnose en chirurgie éveillée. Le matériel est adapté à la prise en charge des patients souffrant de pathologies de la tête, du cou ou du tronc, nécessitant des positions spécifiques au bloc : demi-assise, ventrale ou latérale.

Francis
Infirmier anesthésiste

Samira

Ce qui me passionne dans mon métier c’est qu’il n’y a pas de place à l’habitude et à la routine. Nous travaillons dans un bloc spécialisé tête et cou. Cela nous permet de développer des compétences et de tendre vers l’expertise en ORL, neuro chirurgie et ophtalmologie, avec des chirurgies mini-invasives …Il y a un investissement important en technologie. C’est un gage de qualité de vie au travail.

Samira
Infirmière spécialisée de bloc opératoire

Processus de recrutement

1 ère étape : Réception de votre candidature / étude du CV

2 ème étape : Premier contact téléphonique ou visio ou physique RH

3 ème étape : Entretien avec le manager

4 ème étape : Envoi de la promesse d’embauche

5 ème étape : Signature du contrat