Directeur adjoint H/F en ehpad
L'établissement
Réseau d'agences d'intérim et de recrutement développé en franchise, Vitalis Médical a été imaginé par des professionnels expérimentés du secteur. Il s'appuie sur deux valeurs fortes : l'esprit entrepreneurial et une expertise métier.
Le poste
Vitalis Médical Nîmes, agence de recrutement spécialisée dans les secteurs médical, paramédical et social, recherche un directeur adjoint (H/F) pour un établissement médico-social situé sur le secteur de Nîmes, dans le cadre d’un recrutement en CDI .
Vous intégrerez un établissement accueillant des personnes âgées dépendantes au sein d’une structure reconnue pour la qualité de son accompagnement et son projet d’établissement centré sur le bien-être, la dignité et l’accompagnement individualisé des résidents. L’établissement s’inscrit dans une démarche d’amélioration continue des pratiques professionnelles et de qualité de vie au travail pour les équipes.
En tant que directeur adjoint, vous interviendrez en soutien direct de la direction dans le pilotage global de l’établissement. Vous participerez activement à la gestion quotidienne de la structure, au suivi des équipes et à la mise en œuvre du projet d’établissement. Ce poste demande à la fois des compétences en management, en organisation et une réelle sensibilité au secteur médico-social.
Détails du poste :
Type de contrat : CDI
Date de début : prise de poste rapide
Durée : poste pérenne
Horaires : cadre au forfait
Planning : du lundi au vendredi, avec participation ponctuelle à la vie de l’établissement
Structure : établissement d’hébergement pour personnes âgées dépendantes
Localisation : secteur nîmois
Rémunération : selon profil, expérience et convention collective applicable
En rejoignant Vitalis Médical Nîmes, vous bénéficiez également de l’accompagnement d’une agence reconnue dans le domaine médical, paramédical et social, avec un suivi personnalisé tout au long de votre parcours professionnel.
Vos missions
Vos missions
- Assurer l’accompagnement et le relais de la direction dans la gestion quotidienne de l’établissement
- Participer au pilotage du projet d’établissement et au développement de la qualité des soins et de l’accompagnement
- Encadrer, animer et soutenir les équipes pluridisciplinaires
- Veiller au bon fonctionnement des services et à la coordination entre les différents professionnels
- Participer à la gestion administrative, organisationnelle et réglementaire de la structure
- Contribuer au suivi des indicateurs de qualité, à la gestion des risques et aux démarches d’amélioration continue
- Participer à la gestion des ressources humaines : organisation du travail, suivi des équipes, participation aux recrutements
- Assurer la communication avec les familles, les partenaires et les acteurs du territoire
- Veiller au respect de la réglementation en vigueur dans le secteur médico-social
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : Négociable selon profil
Département du lieu de travail : 30
Ville : Nîmes
Salaire : Négociable selon profil
Temps de travail hebdomadaire : Temps plein
Temps de travail : Temps plein
Salaire : Négociable selon profil
Le profil
Vous disposez d’une expérience significative dans le secteur médico-social, idéalement en établissement pour personnes âgées. Une première expérience sur des fonctions d’encadrement, de coordination ou de direction adjointe est fortement appréciée.
Vous êtes reconnu pour vos qualités managériales, votre sens de l’organisation et votre capacité à travailler en équipe. Vous savez accompagner les équipes dans une dynamique collective tout en veillant à la qualité de l’accompagnement des résidents.
Doté d’un bon relationnel, vous êtes à l’aise dans la communication avec les professionnels, les familles et les partenaires extérieurs. Vous êtes également rigoureux, autonome et capable de gérer les priorités dans un environnement exigeant.
Prérequis
- Diplôme de niveau I ou II dans le management des établissements sanitaires, sociaux ou médico-sociaux (type CAFDES, master MOSS, management des organisations sanitaires et sociales ou équivalent)
- Expérience dans le secteur médico-social fortement appréciée