Aide-soignant, Accompagnement Educatif et Social Nuit H/F
Le poste
✨ À Sévigné, vous êtes les héros du quotidien !
Vous avez le cœur sur la main et la passion dans le sang ? Ça tombe bien, nous aussi !
Nous recherchons un Aide-Soignant ou Accompagnant Educatif et Social H/F pour un poste de nuit en CDI à Temps plein. Votre planning : 20h00-8h00 avec un roulement d’un weekend sur 2 travaillé. Alternance de semaines de 3 jours ou 4 jours.
Le poste
Vous travaillerez en équipe avec 2 autres soignants de nuit.
Au quotidien, vous effectuez les soins d'hygiène et de confort des résidents et effectuez la traçabilité des soins.
Rémunération mensuelle brute
2 295€ (dont SEGUR)
indemnités de nuit et de dimanche
Heures supplémentaires rémunérées et majorées
Chaque salarié peut prétendre à une prime annuelle de participation et intéressement versée au mois d’avril.
✨ Les bonus du quotidien :
Remboursement à 75% des transports en commun
Repas faits-maison (Avantage en nature)
Intégrer LNA Santé c’est aussi : Mutuelle - CSE - Parcours d’intégration personnalisé - Possibilité d’évolution de carrière - Formations interne - Ecole de formation…. Chez nous, vous aurez la possibilité d’évoluer et de vous former tout au long de votre carrière.
Profil Recherché
Diplôme d’Aide soignant/AMP ou AES requis
Les nouveaux diplômés sont les bienvenus !  
Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.  
Notre établissement
Au cœur de Saint-Maur-des-Fossés, notre résidence Sévigné accueille 103 résidents répartis en 5 unités de vies. Deux unités de vie sont spécifiquement dédiées à l’accueil de personnes touchées par la maladie d’Alzheimer ou troubles apparentés. Notre Ehpad est accessible en transports en commun (RER A St Maur-Creteil), et dispose d'un parking pour ses équipes.
Visite virtuelle de l'établissement : https://youtu.be/BXiffzhrjpQ
Département du lieu de travail : 94
Ville : Saint-maur-des-fossés
Expérience : none
Le profil
Expérience : none
Processus de recrutement
1 ère étape : postulez à l'offre en envoyant votre CV
2 ème étape : Echange téléphonique avec l'établissement
3 ème étape : Entretien physique sur l'établissement