Cardiologue H/F
L'établissement
Réseau d'agences d'intérim et de recrutement développé en franchise, Vitalis Médical a été imaginé par des professionnels expérimentés du secteur. Il s'appuie sur deux valeurs fortes : l'esprit entrepreneurial et une expertise métier.
Le poste
Rejoignez un centre hospitalier implanté à Montauban regroupant près de 2 000 professionnels. L’établissement dispose d’une capacité d’accueil de 840 lits ainsi que d’un plateau technique performant équipé notamment de 2 scanners et 2 IRM. Un important projet de modernisation avec la création d’un nouveau bâtiment, représentant un investissement de 200 M€, est prévu à l’horizon 2031.
Vous intégrerez une équipe composée de 4 cardiologues en collaboration avec les angiologues. Le service comprend une unité de soins intensifs neuro-cardiovasculaires de 12 lits, dont 6 dédiés à la cardiologie, et bénéficie d’une autorisation de rythmologie de niveau B.
Vos missions
Assurer l’activité de rythmologie avec la réalisation d’explorations électrophysiologiques et d’ablations par radiofréquence
Effectuer la pose, le réglage et le suivi des pacemakers ainsi que des défibrillateurs, y compris multisites et sous-cutanés
Prendre en charge les patients hospitalisés en service conventionnel sur un secteur de 10 lits et en unité de soins intensifs
Utiliser un plateau technique complet permettant différents examens diagnostiques : épreuve d’effort, échographie 4D, VO2 max, Holter, coroscanner
Participer à la continuité des soins via un système d’astreintes opérationnelles à domicile
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 4500 € - 9000 € par mois
Département du lieu de travail : 82
Ville : Montauban
Salaire : 4500 € - 9000 € par mois
Temps de travail hebdomadaire : Temps plein
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 4500 € - 9000 € par mois
Le profil
Spécialiste en cardiologie avec des compétences en rythmologie.
Praticien souhaitant s'impliquer dans le développement d'un plateau technique moderne.
Statuts : Possibilité de recrutement en tant que Praticien Hospitalier (PH), contractuel ou via un contrat d'exercice libéral.
Avantages : 9 semaines de congés par an, jours de formation pris en charge et aide à l'installation (logement, crèche, emploi du conjoint).
Diplôme d'État de Docteur en Médecine avec DES en Cardiologie.
Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins Français impérative.
Diplôme français, européen ou équivalence.