Aide-Soignant(e) D.E H/F en intérim en EHPAD à Peyssies (poste de nuit)

L'établissement

Réseau d'agences d'intérim et de recrutement développé en franchise, Vitalis Médical a été imaginé par des professionnels expérimentés du secteur. Il s'appuie sur deux valeurs fortes : l'esprit entrepreneurial et une expertise métier.

Le poste


Acteur du recrutement spécialisé dans les secteurs médical, paramédical et social, Vitalis Médical Toulouse accompagne les professionnels de santé dans la construction de leur parcours en proposant des missions en intérim, vacation, CDD ou CDI, pensées en fonction de leurs compétences, de leurs disponibilités et de leurs attentes professionnelles.



Opportunité de mission


Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) d’État pour assurer des remplacements en intérim de nuit au sein d’un EHPAD situé à Peyssies, en Haute-Garonne, dans un cadre rural agréable et paisible.

L’établissement prend en charge des personnes âgées présentant des troubles psychiques et/ou une situation de handicap mental, reconnues par la CDAPH, nécessitant un accompagnement structuré, individualisé et bienveillant.

Le travail de nuit s’effectue dans un environnement stable, en binôme ou avec un effectif réduit selon l’organisation de la structure, garantissant une continuité des soins et une surveillance attentive des résidents.



Fonctionnement et environnement


La structure accueille 60 résidents en hébergement permanent, chacun disposant d’une chambre individuelle, répartis sur plusieurs unités de vie.

Elle est totalement conventionnée à l’aide sociale, ce qui permet une accessibilité élargie aux personnes accueillies.

L’accompagnement repose sur des principes fondamentaux :
  • respect de l’histoire et de la dignité de chaque personne
  • soutien à l’autonomie dans la vie quotidienne
  • prise en charge adaptée aux troubles cognitifs et psychiques
  • suivi individualisé et ajusté aux besoins de chacun



Composition de l’équipe


L’établissement s’appuie sur une équipe pluridisciplinaire d’environ 34 professionnels répartis en différents pôles :

Encadrement

  • Direction de l’établissement

Secteur soins

  • Médecin coordonnateur
  • Psychologue
  • Infirmiers(ères)
  • Aides-soignants et AMP

Vie sociale

  • Animatrice

Hébergement / technique

  • ASI
  • Équipe de cuisine
  • Service lingerie
  • Agent technique

Administration

  • Responsable des ressources humaines
  • Responsable comptable

La nuit, l’organisation permet une présence soignante assurant sécurité, continuité des soins et réponse aux besoins des résidents.



Accompagnement des résidents


Les personnes accueillies présentent des troubles psychiques ou un handicap mental reconnu, nécessitant une prise en charge adaptée et personnalisée.

Le travail de nuit s’articule autour de :
  • la surveillance de l’état général des résidents
  • l’accompagnement lors des levers et couchers selon les besoins
  • l’aide ponctuelle aux actes essentiels si nécessaire
  • la prévention des risques (chutes, agitation, angoisses nocturnes…)
  • la gestion des situations d’urgence en lien avec l’équipe soignante d’astreinte
  • la transmission rigoureuse des informations à l’équipe de jour

L’établissement s’appuie également sur un réseau de partenaires extérieurs :
  • professionnels de santé libéraux (kinésithérapie, podologie, médecine générale)
  • structures hospitalières et services spécialisés en psychiatrie et gériatrie
  • dispositifs d’HAD et équipes mobiles
  • CMP et structures de soins spécialisés
  • intervenants associatifs et bénévoles



Conditions de la mission

  • Remplacements en intérim de nuit selon vos disponibilités
  • Convention collective : N66
  • Rémunération : 12,93€ à 14,86€ brut/heure (selon expérience et ancienneté, hors primes)
  • Reprise d’ancienneté à 100 %

Avantages complémentaires :

  • Ségur 1 et 2
  • Indemnité de précarité
  • Indemnité de congés payés
  • Majoration dimanches et jours fériés : +7,86€ brut/heure

L’intérim offre une souplesse d’organisation, une diversité d’expériences et une reconnaissance du parcours professionnel.



Accompagnement Vitalis Médical


Les consultants spécialisés en recrutement paramédical (Olivia, Gabie et Anthony) vous accompagnent tout au long de votre démarche :
  • Accueil en agence Vitalis Médical Colomiers
  • Entretiens possibles en visio du lundi au vendredi
  • 09 86 47 05 25 / 07 62 62 30 62



Finalité


L’objectif est de vous proposer des missions cohérentes avec votre profil, votre rythme et vos aspirations, dans un environnement professionnel stable, humain et respectueux.



Vos missions


Assurer la surveillance des résidents durant la nuit et garantir leur sécurité

Réaliser les soins d’hygiène et de confort si nécessaire

Répondre aux appels des résidents et intervenir avec bienveillance

Prévenir et gérer les situations d’urgence en lien avec les équipes d’astreinte

Observer l’état clinique des résidents et transmettre les informations pertinentes

Participer à la continuité des soins en assurant des transmissions fiables et complètes

Maintenir un environnement calme, sécurisé et rassurant

Collaborer avec les équipes de jour pour assurer une continuité optimale de l’accompagnement






Informations complémentaires

Type de contrat : Intérim


Temps de travail : Temps plein

Salaire : 12.93 € - 14.86 € par heure


Département du lieu de travail : 31
Ville : Peyssies
Salaire : 12.93 € - 14.86 € par heure
Temps de travail hebdomadaire : Temps plein

Temps de travail : Temps plein
Salaire : 12.93 € - 14.86 € par heure

Le profil


Savoir instaurer une relation de confiance avec les résidents grâce à une écoute active et une communication adaptée

Travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire et s’adapter aux spécificités du travail de nuit

Faire preuve d’empathie, de vigilance et de patience dans l’accompagnement des personnes âgées

Garantir une prise en charge sérieuse, appliquée et fiable dans la réalisation des soins et transmissions

Maintenir son sang-froid et adopter une attitude adaptée face aux situations imprévues ou urgentes


Diplôme d’État d’Aide-Soignant(e) obligatoire