Chargé(e) de missions RH H/F
L'établissement
Situé au cœur d’Euroméditerranée, l’Hôpital Européen est un Etablissement de Santé Privé d’Intérêt Collectif (ESPIC) et exerce, de fait une mission de service public hospitalier. Chaque jour nous travaillons à faciliter l’accès des plus démunis aux soins hospitaliers en les accompagnant dans les démarches nécessaires à la reconnaissance de leurs droits et assurons des missions de prévention et de dépistage auprès du grand public.
Avec une capacité d’accueil de 610 lits, l'Hôpital Européen rassemble plus de 1300 salariés et 300 médecins libéraux. Notre établissement s'appuie sur un projet médical ambitieux hérité des prestigieux Hôpitaux Ambroise Paré et Paul Desbief, et offre une infrastructure moderne et complète.
Infos pratiques
6 Rue Désirée Clary, 13003 Marseille, France
Le poste
Rejoignez l'excellence médicale de l'Hôpital Européen en tant que chargé(e) de missions RH H/F
Poste proposé : Rattaché(e) à la DRH adjointe, vous interviendrez sur des missions variées en collaboration étroite avec les équipes de l’hôpital.
Vos missions principales :
Recrutement et marque employeur :
- Accompagner les équipes encadrantes de santé et administratives dans leurs recrutements (rédaction des offres, publication sur notre ATS, pré-qualification, entretiens…) ;
- Contribuer au développement de l’attractivité de l’hôpital (relation avec les organismes externes).
Gestion administrative RH :
- Prendre en charge la facturation et le suivi lié à l’intérim ;
- Assurer ponctuellement un support à l’équipe administration du personnel.
Communication et évènementiel RH :
- Concevoir et déployer des supports de communication RH ;
- Mettre à jour l’intranet ;
- Organiser des évènements à destination des salariés (RH DAY, réunion d’information sur la retraite).
Relations sociales :
- Préparation des réunions des différentes commissions (CSE, CSSCT, etc…) ;
- Préparation et participation aux réunions de négociations ;
- Gestion et suivi des dossiers individuels disciplinaires en lien avec le DRH et DRH adjoint ;
- Veille juridique et rédaction de procédures RH
Vous travaillez dans un environnement professionnel stimulant au contact d’équipes pluridisciplinaires.
Durée de l’alternance : 1 ou 2ans
Rémunération : selon la grille légale en vigueur
Horaires : 9h00 – 17h00
Veuillez s'il vous plait nous transmettre le rythme de votre alternance.
Département du lieu de travail : 13
Ville : Marseille
Expérience : 0-2 ans
Temps de travail hebdomadaire : Horaires normaux
Temps de travail : Horaires normaux
Avantages
CSE engagé, espaces de travail et locaux sociaux agréables, programme d’intégration sur mesure
- Mutuelle
- Place en crèche
- Restauration d'entreprise
- Prise en charge des transports
Le profil
Diplômé(e) d’un bac +3 et vous préparez un Master Ressources Humaines.
Vous faites preuve d’un excellent esprit d’équipe et disposez d’une aisance relationnelle vous permettant d’interagir efficacement avec des interlocuteurs variés. Organisé(e) et autonome, vous savez prendre des initiatives et proposer des idées nouvelles. Force de proposition, vous savez également faire preuve de créativité dans la réalisation de vos missions. Enfin, vous maîtrisez les outils du Pack Office.
Expérience : 0-2 ans
Processus de recrutement
1 ère étape : Envoi du CV + Lettre de motivation via le bouton « Postuler »
2 ème étape : Entretien téléphonique, avec le responsable du recrutement
3 ème étape : Entretien au sein de l’Hôpital Européen avec le responsable du service, ou le chef de pôle
4 ème étape : Pour certaines fonctions, des tests de compétences, et dactylographique seront effectués
5 ème étape : Accueil, intégration, formation
