Pharmacien gérant - clinique H/F

L'établissement

Réseau d'agences d'intérim et de recrutement développé en franchise, Vitalis Médical a été imaginé par des professionnels expérimentés du secteur. Il s'appuie sur deux valeurs fortes : l'esprit entrepreneurial et une expertise métier.

Le poste


Vitalis Médical Montpellier, agence de recrutement spécialisée dans les métiers de la santé et du médico-social, recrute pour l'un de ses établissements partenaires, une clinique située à Montpellier, un(e) Pharmacien(ne) Gérant(e) en CDI.

Vous souhaitez rejoindre un établissement reconnu et participer activement à l'organisation et au développement de la prise en charge médicamenteuse ? Cette opportunité est faite pour vous.



Vos missions


En tant que Pharmacien Gérant, vous aurez pour principales missions de :
  • Assurer la responsabilité de la Pharmacie à Usage Intérieur (PUI) ;
  • Superviser l'Unité de Préparation Centralisée des Cytotoxiques (UPCC) ;
  • Garantir la sécurisation du circuit du médicament et des dispositifs médicaux stériles ;
  • Encadrer, accompagner et coordonner les équipes pharmaceutiques de la PUI et de l'UPCC ;
  • Veiller au respect des obligations réglementaires et des bonnes pratiques hospitalières ;
  • Participer aux démarches qualité, de gestion des risques et de certification de l'établissement ;
  • Collaborer avec les équipes médicales et soignantes afin d'assurer une prise en charge optimale des patients.









Informations complémentaires

Type de contrat : CDI


Temps de travail : Temps plein

Salaire : 20 € par heure


Département du lieu de travail : 34
Ville : Montpellier
Salaire : 20 € par heure
Temps de travail hebdomadaire : Temps plein

Temps de travail : Temps plein
Salaire : 20 € par heure

Le profil


Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie ;

Section H de l'Ordre National des Pharmaciens obligatoire ;

Expérience en gestion d'une Pharmacie à Usage Intérieur (PUI) appréciée ;

Connaissance de la réglementation hospitalière et du circuit du médicament.


Leadership et capacités managériales ;

Sens de l'organisation et de la rigueur ;

Excellentes qualités relationnelles ;

Esprit d'analyse et de décision ;

Engagement dans la qualité et la sécurité des soins.