Moniteur-Éducateur H/F
L'établissement
Réseau d'agences d'intérim et de recrutement développé en franchise, Vitalis Médical a été imaginé par des professionnels expérimentés du secteur. Il s'appuie sur deux valeurs fortes : l'esprit entrepreneurial et une expertise métier.
Le poste
Transformez votre avenir professionnel avec Vitalis Médical !
Vous êtes Moniteur-Éducateur (H/F) et recherchez une nouvelle opportunité professionnelle ? Vitalis Médical vous ouvre ses portes pour une mission d’intérim à Saint-Denis.
Acteur engagé dans le recrutement dans les secteurs médical, paramédical et social, notre agence Paris Nord-Est accompagne au quotidien les professionnels dans leur parcours et contribue au renforcement des équipes sur le terrain.
Vos missions
- Assurer une évaluation régulière des besoins, des attentes et de l’évolution des jeunes accueillis.
- Proposer un accompagnement personnalisé et adapté à chaque situation, en veillant au bien-être, au soin et au développement de l’estime de soi.
- Accompagner les jeunes dans la compréhension de leur situation, ainsi que dans l’identification de leur place et de leur rôle au sein de leur environnement.
- Participer à la réflexion pluridisciplinaire et à l’élaboration des modalités d’accompagnement et de prise en charge adaptées à chaque situation.
- Développer et entretenir un réseau de partenaires institutionnels, médicaux et associatifs afin de garantir un accompagnement global et adapté aux besoins des jeunes.
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 13 € - 18 € par heure
Département du lieu de travail : 93
Ville : Saint-denis
Salaire : 13 € - 18 € par heure
Temps de travail hebdomadaire : Temps plein
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 13 € - 18 € par heure
Le profil
DEME – Diplôme d’État de Moniteur-Éducateur
- S’investir pleinement dans l’accompagnement des jeunes, en faisant preuve d’écoute, de bienveillance et d’empathie.
- S’adapter aux besoins de chaque jeune et aux différentes situations, avec patience, réactivité et discernement.
- Disposer d’un bon relationnel, de capacités rédactionnelles, d’un solide esprit d’équipe et d’une bonne connaissance du secteur de la protection de l’enfance.