INFIRMIERE PUERICULTRICE H/F

Conseil Départemental De La Haute Savoie

  • CS 32 444, 74 041 ANNECY Cedex, 74000 Annecy, Auvergne-Rhône-Alpes
  • CDD
  • 24/03/2020

L'établissement

Direction territoriale du Chablais

Le poste

INFIRMIERE  PUERICULTRICE  REFERENT  EVALUATIONS  INFORMATIONS PREOCCUPANTES H/F

Service Enfance - Direction territoriale du Chablais - Filière médico-sociale – Cadre d’emplois des Puéricultrices ou des Infirmières en soins généraux

Contrat d’un an

Sous l’autorité hiérarchique du responsable technique du Service Enfance, vous êtes en charge de l’évaluation des informations préoccupantes au sein d’une équipe dédiée nouvellement constituée.
Vous vous articulez de manière étroite et synchronisée avec les autres postes de l’équipe dédiée évaluation, avec les travailleurs sociaux des Pôles Médico-Sociaux (PMS) et de la Direction Enfance Famille (DEF).
Vous mettez en œuvre les missions qui vous sont confiées dans le respect du cadre institutionnel et des règles éthiques et déontologiques qui régissent votre profession et notamment le respect du secret médical.

MISSIONS PRINCIPALES

-Prévention et protection en faveur de l’enfance et de l’adolescence :
     *vous serez en lien direct avec  le Service Départemental de Recueil des Informations
     *vous serez chargé de procéder à l’évaluation des informations préoccupantes de mineurs et plus spécifiquement des jeunes enfants. En cas de problématiques santé, un lien étroit sera entrepris avec le médecin de PMI-PS de territoire pour organiser l’évaluation médicale.

-Vous pourrez procéder de manière immédiate et rapide à l’évaluation de situations particulières de danger ou de risque de danger d’un mineur de 0 à 6 ans.
-Vous vous coordonnerez, pour l’évaluation, avec l’ensemble des professionnels ayant une connaissance du mineur et de sa famille.
-Vous mettrez tout en œuvre pour procéder à l’évaluation de la situation du mineur en respectant les délais, celle-ci pouvant être parfois réalisée en urgence.
-Vous réunissez tous les éléments d’information nécessaires à l’évaluation de la situation du mineur auprès de la famille, de l’environnement social , des personnes ressources de celle-ci.
-Vous procédez à la mise en œuvre des entretiens avec les titulaires de l’autorité parentale du mineur concerné en assurant leur information et en recherchant leur adhésion.
-Vous élaborez un rapport d’évaluation comportant une préconisation d’orientation pour le mineur concerné, dans le respect du droit des usagers.
-Vous saisissez votre activité dans le logiciel métier Solis.
Vous respectez les procédures liées à la mission et vous vous appuyez sur les outils méthodologiques y afférent ( rapport CREAI, fiches navettes de coordination …).
-Vous utilisez les outils et moyens spécifiques à votre champ professionnel : visite à domicile, consultation d’infirmière puéricultrice, entretien… et vous constituez un dossier médical informatique (logiciel ATYL).
-Vous apportez votre collaboration au travail de réseau.
-Vous participez aux instances nécessaires à la réflexion et/ou décision des situations familiales évaluées.
-Vous pouvez participer aux audiences du tribunal.

Le profil

Diplomée d’Etat en puériculture, vous détenez des connaissances en développement de l’enfant, dispositif des publics de la protection de l’enfance. Vous êtes à l’aise avec les logiciels informatiques (Tableur, traitement de texte …) et logiciels métiers ( ATYL, Colibri, SOLIS, …).
Vous êtes obligatoirement inscrite à l’ordre des infirmières.

Permis B obligatoire

Dotée d’un intérêt pour le travail en équipe, vous avez des facilités à travailler en coordination pluri institutionnelle et pluridisciplinaire.  Vous ajustez en permanence votre positionnement professionnel, en tenant compte de l’évolution des politiques publiques, des besoins des publics et des conditions d’exercice.  Vous avez des capacités d’écoute, d’analyse, de synthèse. Rigoureux et disponible, vous avez le sens de l’organisation, du service public et des relations humaines

CONDITIONS D’EXERCICE

Résidence administrative : THONON LES BAINS
Temps de travail : temps plein

Conditions de rémunération : traitement indiciaire + régime indemnitaire lié au grade + prime annuelle équivalant à un traitement mensuel brut