Infirmier de nuit H/F - CDI

Hopital Suisse De Paris

  • 10 rue Minard, 92130 Issy-les-Moulineaux, Ile de France
  • CDI
  • 27/02/2021

L'établissement

L'Hôpital Suisse de Paris a été créé en 1970. C’est un établissement de santé privé d’intérêt collectif (ESPIC) à dimension humaine (129 lits et places), en secteur 1, situé au cœur d’Issy-les-Moulineaux avec une offre de soins de proximité riche et réalisée en lien avec les différents acteurs du territoire. L’Hôpital est composé de deux pôles d’hospitalisation : Médecine Interne et Soins de Suite, ainsi que d’un plateau médico-technique ouvert aux patients de ville, comportant un laboratoire de biologie médicale, un service d’imagerie (radios numérisées, échographies, scanners), de kinésithérapie et un secteur de consultations spécialisées (cardiologie, pneumologie, rhumatologie, dermatologie etc..). L’Hôpital Suisse de Paris propose aux patients une offre de soins de proximité et de qualité pour la prise en charge de différentes pathologies. C’est également un hôpital engagé dans l’éducation et la prévention : éducation thérapeutique diabète/obésité, apnée du sommeil, BPCO, prévention des chutes, ainsi que pour les étudiants accueillis chaque année. Un hôpital de jour partagé entre la Médecine et le SSR a été développé en 2017. Une unité de Consultations Sans Rendez-Vous a également été installée en septembre 2019.

Le poste

Missions :
L'Hôpital Suisse de Paris recherche un(e) infirmier(e) de nuit en CDI, dès que possible.

Une période d’orientation / de compagnonnage avec un(e) infirmier(e) du service est prévue.

Activités principales :
- Identifie les besoins du patient, établit un diagnostic infirmier et formule des objectifs
- Dispense des soins individualisés et les évalue
- Applique les prescriptions médicales et en assure la surveillance clinique
- Assure la sécurité du patient
- Informe le patient ou son représentant légal sur les soins, son séjour et répond à ses demandes
- Assure les transmissions qui permettront le suivi du patient et établit régulièrement les synthèses d'hospitalisation
- Organise les transmissions orales au sein de l'équipe soignante
- Organise les soins en binôme avec les aides-soignantes et les contrôle
- Mène des actions de prévention et de dépistage des situations à risques
- Accueille et évalue les étudiants
- A un rôle de tuteur pour les aides-soignantes et les infirmières nouvellement embauchées
- Participe à la gestion du matériel et à sa maintenance
- Participe à la formation professionnelle
- Collabore avec les secrétaires médicales à la gestion des rendez-vous.
- Participe au codage des actes de rééducation de réadaptation pour les besoins du PMSI.

Logiciel utilisé : OSIRIS

Cadre de travail :
Vous intégrez un Hôpital à taille humaine et à but non lucratif, au sein d’équipes bienveillantes et disponibles.
Conditions de travail appréciées de nos salariés : bonne ambiance, petites équipes, convivialité et entraide, accessibilité et communication entre l’ensemble des professionnels, esprit d’équipe et travail en binôme IDE/AS, organisation du temps de travail avec une semaine OFF toutes les 6 semaines, climat social serein, possibilité de réaliser des heures supplémentaires si souhaité (dans la limite du cadre légal).

98 % de patients sont satisfaits de leur séjour (enquête 2019) : respect et bienveillance au cœur de la prise en charge du patient.

Bonne desserte (transports en commun et voitures) : situé à Issy les Moulineaux, proche 15e avec T2 porte de Versailles, métro 12 Corentin Celton ou mairie d’Issy.

Rémunération :
- Convention collective FEHAP : CCN 51
- Salaire avec reprise d’ancienneté + prime mensuelle de 5% du salaire brut + Ségur.

Avantages :
- Prime d’installation (1500 € brut),
- Restaurant d’entreprise,
- Parking gratuit pour le personnel,
- Remboursement des titres de transport à 50 %,
- Avantages liés au CSE,
- Formation professionnelle et possibilité d’évolution,
- Si volonté du salarié : mobilité interne possible entre service, et entre travail jour/nuit.

Processus de recrutement :
- Réactivité du processus de recrutement et qualité des échanges lors de l’entretien d’embauche.

Le profil

Vous possédez des qualités relationnelles reconnues et un esprit d'équipe. Rigueur, adaptabilité, tact, diplomatie, discrétion dans le travail, aptitude à l’accueil des patients, des familles et des professionnels de santé, disponibilité, maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie).