Orthophoniste H/F - CDI

Centre D'accueil De Soins Hospitaliers

  • CASH de Nanterre - 403 avenue de la République, 92000 Nanterre, Ile de France
  • CDI
  • 08/05/2021

L'établissement

Présentation générale du CHU

Composé de près 2 700 lits et places, l’activité du CHU de Poitiers s’étend sur 5 sites (Poitiers, Châtellerault, Loudun, Lusignan, Montmorillon) répartis sur l’ensemble du territoire de la Vienne.

Etablissement de soins de référence à vocation régionale, le CHU de Poitiers assure à la fois une mission de proximité pour les 436 000 habitants de la Vienne et une mission d’appel régional et de recours pour les 1,8 million d’habitants du Poitou-Charentes.

Le CHU de Poitiers est organisé en 15 pôles d’activités cliniques et médico-techniques. Avec près de 8 000 professionnels, il constitue le premier employeur de la Vienne.

Présentation du service

L’équipe d’orthophonie est composée de plusieurs orthophonistes occupant 2 ETP. Elles(ils) travaillent en interaction directe avec l’équipe médicale, comprenant 1 phoniatre et 6 ORL, pour les bilans et les prises en soins des patients hospitalisés ou en externe.

Le poste

Orthophoniste H/F - CDI - SERVICE ORL, CHIRURGIE CERVICO -FACIALE ET AUDIOPHONOLOGIE - PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE

Poste proposé

Missions générales

Réaliser les bilans et prises en soins des patients hospitalisés, en HDJ ou en consultation externe présentant les pathologies suivantes :

-pathologies vocales

-Troubles de la déglutition

-cancérologie cervico-faciale (laryngectomies partielles/totales, oropharyngectomies, etc.)

-surdité de l’adulte y compris de l’adulte implanté cochléaire

-paralysies faciales

-fentes palatines

-transexualisme ;

-troubles oro-myo-fonctionnels (troubles de l’appareil manducateur, ATM, orthodontiques)

Caractéristiques du poste

  • Emploi soumis à la réglementation de la Fonction publique hospitalière ;
  • Poste sous la responsabilité administrative du Cadre de santé et sous la responsabilité médicale du Chef de service ;
  • Prises en soins diversifiées dans la spécialité ORL ;
  • Réalisation et rédaction des bilans, élaboration des objectifs de soins et du projet thérapeutique ;
  • Participation à l’éducation thérapeutique du patient et des aidants.
  • Collaboration avec différents professionnels de santé médicaux (phoniatre, ORL, autre spécialité) et paramédicaux (infirmières, aide-soignantes, diététiciennes, kinésithérapeutes….)
  • Participation à des réunions de synthèse ;
  • Rôle de coordination avec les intervenants extérieurs ;
  • Mission d’information auprès des équipes et de prévention auprès des patients et leur famille ;
  • Autonomie dans l’organisation du travail orthophonique, des rendez-vous ;
  • Possibilité de formation continue ;
  • Mission d’enseignement et d’encadrement de stagiaires orthophonistes ;
  • Achat, entretien et création de matériel ;
  • Collaboration avec les instances administratives dans le cadre de la traçabilité des actes d’orthophonie.

Nature du contrat et des conditions de recrutement

- CDI

- Grade : orthophoniste

Quotité de temps de travail

De 30% à 100% en fonction du choix du candidat

Le profil

Profil recherché

Diplôme et formation requis

Certificat de capacité d’orthophoniste.

Compétences et qualités requises

Au-delà des compétences professionnelles délivrées par le diplôme lui-même, seront nécessaires au candidat :

  • Une expérience et/ou un attrait pour les pathologies ORL
  • Le goût du travail en équipe pluridisciplinaire ;
  • La rigueur dans la démarche de soins et la tenue des dossiers ;
  • La recherche de documents et le désir d’approfondissement des connaissances ;
  • Le sens des responsabilités et de l’organisation des tâches ;
  • L’esprit d’initiative et dynamisme ;