Auxiliaire de Puériculture H/F
L'offre
Avec plus de 800 crèches, nous trouverons la crèche proche de chez vous qui vous permettra de concilier vie pro et vie perso !
Chez Les Petits Chaperons Rouges :
- Formations métier sur-mesure et webinaires QSE mensuels
- Guides, outils et protocoles rigoureux et clés en main
- Accompagnement renforcé des équipes support et experts HSE
- Réunions d’AP a minima 2 fois/an
- Expertise métier reconnue, confiance et autonomie dans la réalisation de mes missions
- Mobilités et évolutions facilitées
Vos missions :
- Veiller au bien-être des enfants au quotidien sur les plans physiologique, émotionnel et physique
- Etablir une relation de confiance avec les familles
- Apporter son expertise et partager ses connaissances en matière de techniques de soin, d’hygiène et d’alimentation
- Participer à la mise en œuvre du projet éducatif de la crèche
Pourquoi rejoindre Les Petits Chaperons Rouges ?
Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail.
- Le réseau de référence recommandé par 94% des familles #qualité
- Le seul certifié Top Employer #bien-être #formation #evolution
- Le 2ème acteur éducatif après l’Education Nationale #impact
Nos avantages
- Votre équilibre vie pro / vie perso respecté : Travail du Lundi au Vendredi en jour ouvré et de jour, CDI flexible : 4 ou 5 jours , 6ème semaine de congés payés dès 2 ans d’ancienneté
- Votre formation : Parcours personnalisé, plateforme e-Learning illimité
- Votre bien-être : Pack parentalité (place en crèche, maintien de salaire), accès plateforme de sport et bien être, service d’assistance sociale en ligne
- Votre pouvoir d’achats : CSE avec bon cadeau Noel, Titre restaurant, Primes
Département du lieu de travail : 69
Ville : Lyon
Avantages
- 6 sem. de CP - Primes even. familiaux - Appli. sport et aide juridique - VAE, CFA, Elearnings
- Reprise d'ancienneté
- Chèques vacances
- Mutuelle
- Formation
- Aide au logement et à l'installation
- Place en crèche
- Prévoyance
- Prise en charge des transports
- Tickets restaurant
Découvrez les 5 C : le projet pédagogique des Petits Chaperons Rouges
Témoignage(s)
Chez Les Petits Chaperons Rouges, mes supérieurs m’ont fait confiance et m’ont accompagnée pour me permettre de grandir au sein de l’entreprise. J’ai évolué de Directrice de Crèche à Responsable de Secteur en un an. Partageant les mêmes valeurs, nous travaillons en autonomie tout en étant accompagnés par les équipes qui nous entourent pour élargir notre champ de compétences et performer au quotidien
Tamara B.
Puéricultrice
Les Petits Chaperons Rouges est une entreprise qui aide à sortir de sa zone de confort pour nous permettre de grandir mais tout en étant bien accompagné pour réussir. Le groupe s’est tenu à l’écoute de mes besoins de challenges et m’a soutenue.
Marie Céline N.
EJE
Pour moi, les Petits Chaperons Rouges c’est la liberté de créer, de grandir et d’évoluer. On s’y sent écouté et accompagné. Et puis le groupe offre de nombreuses opportunités pour se former, évoluer comme en témoigne mon parcours.
Léo M.
Infirmier DC
Processus de recrutement
1 ère étape : Réception de votre candidature
2 ème étape : Entretien téléphonique avec le service recrutement ou le directeur de la crèche
3 ème étape : Entretien avec votre futur N+1 dans votre future crèche
4 ème étape : Bienvenue chez Les Petits Chaperons Rouges
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