Cadre Médico-Technique - Pharmacie à Usage Intérieur (PUI) - CDI (H/F)
L'établissement
Notre mission de santé publique s’appuie sur :
Une excellence médicale reconnue, avec des établissements régulièrement classés parmi les meilleurs en France (Le Point) et dans le monde (Newsweek) ;
Un fort engagement dans l’innovation et la recherche médicale, en partenariat avec les universités Paris Cité et Paris-Saclay ;
Une certification HAS avec la meilleure mention « Haute Qualité des Soins » (98 % de conformité).
Accessibles à tous sans dépassement d’honoraires, nos hôpitaux offrent une prise en charge complète en médecine, chirurgie, obstétrique et urgences, s’appuyant sur un plateau technique de pointe (blocs opératoires, imagerie de dernière génération, robotique, laboratoires spécialisés...).
Rejoindre nos équipes, c’est contribuer à un projet de santé ambitieux, au service de tous, dans un environnement porteur de sens, d’expertise et d’innovation.
Le poste
Par délégation du Chef de Service, le Cadre Médico-Technique collabore avec le Cadre Coordonnateur.
Vos missions :
Manager et accompagner une équipe de 13 collaborateurs (10 PPH et 3 magasiniers sur les axes suivants :
Organisation du temps de travail au regard des besoins de service et des différents postes de travail
Développement des compétences des collaborateurs
Communication au sein de la PUI et avec les services hospitaliers
Animation d’équipe (communication, réunion de service, …) en collaboration avec le chef de service et les pharmaciens référents dans un souci de management bienveillant, de garantie de la santé et de la sécurité au travail.
Organiser la production quotidienne du service, en lien avec le chef de service et les pharmaciens afin de garantir la qualité et la satisfaction des clients (services de soins, patients, autres services prestataires)
Gérer les ressources humaines et les équipements nécessaires au fonctionnement de la pharmacie dans le respect des moyens alloués en lien avec le chef de service, la DRH et les services supports
Participer aux projets des services : amélioration continue de la qualité des soins, organisations, responsabilités…
Accompagner les changements en lien avec les priorités stratégiques de l'hôpital.
Liaisons hiérarchiques et fonctionnelles :
Pharmacien gérant
Pharmaciens
Cadre coordonnateur
Directions fonctionnelles de site et du GH
Chefs de services et équipes médicales
Equipes d’encadrement des services médicotechniques et cliniques
Département du lieu de travail : 92
Ville : Le plessis-robinson
Temps de travail hebdomadaire : Temps plein
Temps de travail : Temps plein
Avantages
Annualisation du temps de travail pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso
- Reprise d'ancienneté
- Chèques cadeaux
- Chèques vacances
- Mutuelle
- Formation
- Aide au logement et à l'installation
- Place en crèche
- Prévoyance
- Primes
- Restauration d'entreprise
- Prise en charge des transports
Vidéo institutionnelle
Le profil
Diplôme de Préparateur en Pharmacie + Diplôme Cadre Médico-Technique ou Cadre de Santé
Compétences et qualités requises :
Vous savez travailler en équipe
Vous savez interagir avec l’ensemble des professionnels hospitaliers
Vous êtes rigoureux (se), organisé(e) et savez gérer les priorités
Vous disposez de qualités relationnelles et possédez le sens de l’accueil et du service au profit du patient
Expérience souhaitée :
Expérience en milieu hospitalier appréciée
Processus de recrutement
1 ère étape : Analyse de la candidature : service recrutement et encadrement concerné
2 ème étape : Entretien RH (téléphone, visioconférence ou présentiel)
3 ème étape : Entretien avec le service concerné (téléphone, visioconférence ou présentiel)
4 ème étape : Proposition Salariale
5 ème étape : Onboarding administratif et intégration dans l’équipe
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