Cadre de santé - Responsable SSIAD et SAAD | Fondation | Paris (75)

Ithaque Médical

  • 17 rue Pastourelle, 75003 Paris, Ile de France
  • CDI
  • 03/11/2021

L'établissement

Nous sommes un Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans le secteur Santé : réunissant des psychologues de formation, des experts et professionnels des Ressources Humaines.Notre moteur est de prendre soin des acteurs de la santéMéthodologiquement, nous partons des besoins, des expériences et des expertises humaines pour apporter une réponse spécifique et personnalisée.Nous travaillons à partir de 5 démarchesLe recrutement en CDI, CDD et Vacations.La formation au management et à l’animation d’équipes médicales ou socialesL’évaluation des compétences, et leur développementLe coaching et l’accompagnement des parcours et des prises de postesl’outplacement des personnels soignants et des collaborateursLes acteurs du monde de la santé ont pour vocation de prendre soin des autres : mais qui prend soin d’eux, au plan personnel et professionnel ?15 années d’expérience auprès des Directions d’Etablissements et du corps médical et paramédical ont conforté notre intuition : redonner du sens, une direction et une orientation avec une approche de richesses humaines et non pas simplement de « ressources ».

Le poste

Vous aspirez à mettre votre expérience du management et du domicile au service d’un projet d’envergure ?

Vous vous reconnaissez dans les valeurs du Privé solidaire ?

Ithaque Médical recherche un cadre infirmier pour assumer les fonctions de responsable d'un des SPASAD parisien, appartenant à une fondation.

Et si ce poste était celui qu'il vous fallait ?



Sous l'autorité du directeur du SPASAD et en lien avec les services supports, vous êtes responsable du fonctionnement du SSIAD et du SAAD d'arrondissement.

Plus concrètement, voici une idée de ce que vous ferez.



Vous assurez les fonctions de référent au sein de l'établissement :

Vous participez à l’élaboration et à la mise en application du projet de service et des axes stratégiques en découlant

Vous veillez, en collaboration avec toute l’équipe de la mise en œuvre de la démarche qualité du service.

Vous représentez la direction de l’établissement, à sa demande, dans différentes réunions ou instances formelles



Vous accompagnez la prise en charge terrain :

Vous supervisez la gestion des signalements et leur suivi
Vous vous assurez de la qualité des évaluations des besoins des patients SSIAD et clients SAAD.


Vous organisez et supervisez le SPASAD :

Vous veille à la bonne réalisation des soins dans le respect du projet de service, des règles professionnelles et déontologiques et des bonnes recommandations de l’HAS.

Vous vous assurez de la planification, de l’organisation et de la coordination des interventions des professionnels.

Vous vous assurez que le service apporte une réponse adéquate entre les besoins des patients et/ou clients et les services proposés par l’établissement.



Vous encadrez les équipes :

Vous réalisez les entretiens annuels puis suivez et accompagnez vos collaborateurs dans leur mise en œuvre.

Vous intervenez sur des problématiques dépassant le champ d’action de l’encadrant d’unité de soins et responsable de secteur (régler ou arbitrer des demandes ou des litiges, traitement des événement indésirables, signalement ARS événements indésirables graves, faire les signalements au procureur « suspicion de maltraitance etc.. »).

Vous garantissez le fonctionnement du service en mode SPASAD, c’est-à-dire d’une bonne collaboration des équipes pluridisciplinaire du SAAD et SSIAD.

Vous collaborez aux réponses des réclamations et incidents et veillez à la mise en plan d’actions associées.

Vous veillez à ce que les membres de son équipe respectent les directives et procédures internes



CCN 1951 - statut cadre – temps plein – membre du Comité de Direction

Le profil

Vous êtes cadre diplômé et confirmé dans vos fonctions avec une réelle expérience du domicile. N'hésitez plus, postulez !